englishonboardingpayrolloffboardinggermanhr operationsbenefits administrationserbian labor law
Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$1.5kмедиана$1.7k
6 в выборке
На международном рынке: $126k/год ($95k - $158k)
68
Средняя вакансия
развернуть
Крепкая международная роль с понятным путем в HRBP, хотя сочетание senior-задач с офисным администрированием и формулировки про 'high-performance culture' намекают на возможный прессинг и переработки.
Кликните для подробной информации
Сигналы о переработкахРазмытый функционалЗарплата не указанаАктуальный стекПотенциал роста
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
📌 Senior HR Operations Specialist
📍 Локация: Белград, Сербия
💼 Формат: full-time, офис
🌍 Международная компания, ориентированная на создание эффективной рабочей среды и поддержку сотрудников через сильные HR Operations процессы и high-performance culture.
Что делать:
— Вести end-to-end HR Operations процессы в Сербии с соблюдением local labor law
— Поддерживать payroll, benefits administration и HR documentation
— Взаимодействовать с payroll, immigration и insurance vendors
— Поддерживать глобальные HR projects и процессы
— Вести HR records, документацию и labor books
— Сопровождать onboarding и offboarding сотрудников
— Поддерживать сотрудников по административным и HR-вопросам
— Координировать office и travel administration при необходимости
Ожидания:
— 5–6 лет опыта в HR Operations или смежных HR-направлениях
— Опыт управления внешними payroll providers и HR reporting
— Отличное знание трудового законодательства Сербии
— Умение разрабатывать HR policies для high-performance culture
— Аналитический склад ума и внимание к деталям
— Умение работать в multitasking environment
— Высокий уровень английского языка
— Опыт HRBP или recruitment для R&D и non-R&D ролей будет плюсом
— Немецкий язык будет преимуществом
Условия:
— Работа в международной среде
— Участие в глобальных HR-проектах
— Возможность влиять на HR-процессы и employee experience
— Работа с distributed teams и международными подрядчиками
— Развитие в направлении HR Operations и HR Business Partnership
— Динамичная рабочая среда и широкий спектр задач
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации