Conseiller juridique en entreprise / In-house Legal Counsel (Aerospace)

Location : Mirabel, Québec, Canada, dans la région métropolitaine de Montréal. Politique de travail hybride selon les besoins opérationnels. Des déplacements professionnels occasionnels en Europe et aux États-Unis peuvent être requis.

Entreprise

hirify.global développe et produit des avions commerciaux et fournit des activités aéronautiques au Canada, notamment dans le cadre du programme d’avions commerciaux A220.

Ce que vous ferez

• Fournir un soutien juridique général aux activités d’hirify.global Canada.
• Négocier et rédiger des ententes commerciales et des documents transactionnels.
• Conseiller les activités liées aux enjeux réglementaires, environnementaux, sociaux, de gouvernance et de développement durable.
• Participer à la formation des clients internes afin de prévenir les risques juridiques et de conformité.
• Développer des contrats types, des outils juridiques et des processus avec les services juridiques du groupe hirify.global.

Exigences

• Membre en règle du Barreau du Québec et/ou d’une autre province du Canada.
• De 3 à 5 ans d’expérience en droit commercial, transactionnel et/ou réglementaire.
• Expérience approfondie en droit environnemental, réglementaire et ESG.
• Excellentes compétences en rédaction et en communication en anglais, ainsi qu’une connaissance avancée du français.
• Autonomie, capacité à gérer plusieurs dossiers complexes sous pression et à respecter des échéanciers serrés.
• Esprit d’équipe, sens des affaires, proactivité, créativité et attention exceptionnelle aux détails.

Atouts

• Diplôme national en droit civil et en common law avec un dossier académique supérieur.
• Adhésion à plus d’une association de Barreau.
• Expérience avec des accords de recherche et développement.
• Expérience dans un cabinet d’avocats national.

Culture et avantages

• Salaire attractif, bonus annuel, assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.
• Politique de travail hybride, cafétérias sur site et politique de congés concurrentielle.
• Programme d’aide aux employés, service médical sur site, navette publique entre Laval et Mirabel et application de covoiturage.
• Accès à plus de 10 000 formations en ligne, à des certifications et à des programmes de développement accéléré.
• Mobilité nationale et internationale et environnement de travail flexible favorisant l’innovation.