6 дней назад
Бизнес-тренер (Fintech)
Вакансия из Telegram канала - Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
#vacancy #remote #trainer
Мы — Fintech компания, которая активно развивается и масштабирует команды в разных направлениях. Ищем в команду отдела взыскания бизнес тренера на ранние сроки (soft collection)
Задачи:
Проведение стажировок для новых сотрудников отдела взыскания
Коучинг и «вторыми стульями» для действующих сотрудников
Разработка обучающих материалов по техникам взыскания
Анализ качества звонков и обратная связь
Требования:
Обязательный опыт от 1 года работы во взыскании (коллекторское агентство, МФО, call-центр по просрочке).
Навыки проведения коучей и онлайн-обучения
Опыт работы с CRM, Google Sheets/Office
Понимание бизнес процессов обучения
Будет преимуществом:
Опыт работы тренером/наставником/Тимлидом
Условия:
full-time, 5/2 с 9 до 19
Формат работы: remote
Команду, где можно предлагать идеи и влиять на процессы
Стабильную заработную плату в USDT
Команду: Адекватные и прямолинейные коллеги, с культурой высокой ответственности за результат.
Возможность роста до руководителя отдела
Как откликнуться: присылайте CV HR
Мы — Fintech компания, которая активно развивается и масштабирует команды в разных направлениях. Ищем в команду отдела взыскания бизнес тренера на ранние сроки (soft collection)
Задачи:
Проведение стажировок для новых сотрудников отдела взыскания
Коучинг и «вторыми стульями» для действующих сотрудников
Разработка обучающих материалов по техникам взыскания
Анализ качества звонков и обратная связь
Требования:
Обязательный опыт от 1 года работы во взыскании (коллекторское агентство, МФО, call-центр по просрочке).
Навыки проведения коучей и онлайн-обучения
Опыт работы с CRM, Google Sheets/Office
Понимание бизнес процессов обучения
Будет преимуществом:
Опыт работы тренером/наставником/Тимлидом
Условия:
full-time, 5/2 с 9 до 19
Формат работы: remote
Команду, где можно предлагать идеи и влиять на процессы
Стабильную заработную плату в USDT
Команду: Адекватные и прямолинейные коллеги, с культурой высокой ответственности за результат.
Возможность роста до руководителя отдела
Как откликнуться: присылайте CV HR
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник -
