Руководитель проектов по подбору персонала (Executive Search)

Руководитель проектов по подбору персонала
Kontakt InterSearch

📍Москва

Обязанности:
— Развитие бизнеса и работа с клиентами: построение и развитие отношений с ЛПР (собственники, CEO, HRD); выявление потребностей клиентов и развитие дополнительных услуг компании; участие в переговорах, подготовке коммерческих предложений и защите проектов; развитие существующих клиентов ;
— Управление проектами Executive Search: ведение проектов по подбору руководителей высшего звена; проведение брифингов с клиентами, формирование стратегии поиска; оценка кандидатов уровня TOP и middle management; аналитика рынка, подготовка карт рынка и конкурентных обзоров; полный цикл сопровождения проектов ;
— Управление практикой: координация работы команды консультантов и аналитиков; контроль сроков, качества проектов и загрузки команды; достижение ключевых показателей эффективности и выполнение плана; развитие экспертизы направления и внедрение лучших практик.

Требования:
— Опыт работы в Executive Search / подборе топ-менеджеров (указано в условиях как «Подбор топ-менеджеров») ;
— Успешный опыт ведения проектов для компаний из сферы строительства и девелопмента (исходя из основной задачи) ;
— Навыки управления командой ;
— Опыт проведения брифингов с первыми лицами компаний ;
— Умение формировать стратегию поиска и оценивать кандидатов уровня TOP-менеджмента ;
— Ключевые навыки: подбор персонала, рекрутмент, управление командой, прямой поиск.

Мы предлагаем:
— Оформление: не указано (уточняется), полная занятость ;
— Фиксированный оклад + бонусы ;
— Внешнее и внутреннее обучение (мы за всестороннее развитие сотрудников!) ;
— Социальный пакет ;
— Прозрачная система мотивации и карьерного роста.


Показать контакты

➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
📱 Канал для HR — HR Вакансии
💰 Зарплаты в HR в 2026 году - обзор