Американский startup Fundmates.com ищет Recruiter / Talent Acquisition Specialist в команду.
Это отличная возможность для человека, который хочет не просто закрывать вакансии, а постепенно расти в сторону HR / People function, работать напрямую с фаундерами и брать на себя всё больше ответственности.
Что будет в работе:
— 5–7 вакансий одновременно
— полный цикл найма: sourcing → interviews → offer → onboarding → адаптация
— поиск кандидатов через LinkedIn, HH, Indeed, YouTube Jobs и другие платформы
— работа в Huntflow
— recruitment-метрики и выстраивание процессов
— talent mapping / research кандидатов из релевантных компаний
Какие роли будете закрывать:
В основном digital / creative / media hiring для бизнеса с крупными YouTube-каналами:
— video editors
— producers
— scriptwriters
— thumbnail designers
— project managers
— sales
— business assistants
и другие роли по мере роста бизнеса.
Что важно:
— английский язык (нужно проводить интервью с американскими коллегами)
— опыт найма digital / marketing / creative ролей
— сильная оценка soft skills и хороший people sense
— самостоятельность и желание развиваться не только в recruitment, но и в HR
Что классного:
— международный рынок
— работа напрямую с фаундерами
— быстрый рост и расширение зоны ответственности
— полноценная передача процессов, знаний и поддержка в первые 1–2 месяца
Если вам интересно или хотите кого-то порекомендовать: Показать контакты
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации