Вакансия из Telegram канала - Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
TL;DR
Менеджер по персоналу / HR-бизнес-партнер: найм, обучение, адаптация и развитие производственного персонала с акцентом на внутренние коммуникации, мотивацию и корпоративную культуру. Фокус на разработке HR-проектов, администрировании аттестации и наставничества, работе с вовлеченностью и подготовке HR-отчетности.
Менеджер по персоналу / HR-бизнес-партнер | От 150 000 р.
BONTIER
Что делать:
— Найм производственного персонала. Размещение вакансий и подбор рабочего персонала (граждане РФ).
— Организовывает и проводит обучение производственного персонала (нерезиденты + РФ).
— Разработка плана обучения производственного персонала (нерезиденты + РФ) совместно с руководителями цехов.
— Участвует в подготовке программ и проведении аттестации работников.
— Участие в разработке и администрирование системы наставничества.
— Участие в разработке системы роста на предприятии (установка разрядов и тп), администрирование процесса (контроль сроков проведения аттестации).
— Организовывает и проводит мероприятия по определению. удовлетворенности работниками работой и рабочим местом.
— Работа с сайтом Работа России.
— Первичное КДП по производству (без внесения в программу 1С).
— Разрабатывает и проводит мероприятия по определению вовлеченности сотрудниками в жизнь производства.
— Адаптационные и регулярные встречи с производственным персоналом.
— Участие в решении конфликтных ситуаций.
— Разработка плана и метода мотивации (материальной и нематериальной) производственного персонала, его администрирование.
— Поддержание благоприятной доброжелательной уважительной атмосферы и развитие и поддержание корпоративной культуры.
— Готовить регулярную HR отчетность для непосредственного руководителя.
Требования:
— Опыт работы в HR от 3 лет.
— Практический опыт в адаптации, развитии и внутренних коммуникациях сотрудников.
— Опыт работы с обратной связью сотрудников.
— Опыт подготовки HR-отчетности и взаимодействия с руководителями подразделений.
— Опыт ведения HR-проектов от постановки задачи до внедрения.
Условия:
— Офис, Павловский Посад.
Контакты:
➖➖➖
Никогда не переводите никому деньги для работы — пишите нам при подозрении мошенничестве!
BONTIER
Что делать:
— Найм производственного персонала. Размещение вакансий и подбор рабочего персонала (граждане РФ).
— Организовывает и проводит обучение производственного персонала (нерезиденты + РФ).
— Разработка плана обучения производственного персонала (нерезиденты + РФ) совместно с руководителями цехов.
— Участвует в подготовке программ и проведении аттестации работников.
— Участие в разработке и администрирование системы наставничества.
— Участие в разработке системы роста на предприятии (установка разрядов и тп), администрирование процесса (контроль сроков проведения аттестации).
— Организовывает и проводит мероприятия по определению. удовлетворенности работниками работой и рабочим местом.
— Работа с сайтом Работа России.
— Первичное КДП по производству (без внесения в программу 1С).
— Разрабатывает и проводит мероприятия по определению вовлеченности сотрудниками в жизнь производства.
— Адаптационные и регулярные встречи с производственным персоналом.
— Участие в решении конфликтных ситуаций.
— Разработка плана и метода мотивации (материальной и нематериальной) производственного персонала, его администрирование.
— Поддержание благоприятной доброжелательной уважительной атмосферы и развитие и поддержание корпоративной культуры.
— Готовить регулярную HR отчетность для непосредственного руководителя.
Требования:
— Опыт работы в HR от 3 лет.
— Практический опыт в адаптации, развитии и внутренних коммуникациях сотрудников.
— Опыт работы с обратной связью сотрудников.
— Опыт подготовки HR-отчетности и взаимодействия с руководителями подразделений.
— Опыт ведения HR-проектов от постановки задачи до внедрения.
Условия:
— Офис, Павловский Посад.
Контакты:
➖➖➖
Никогда не переводите никому деньги для работы — пишите нам при подозрении мошенничестве!
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник -
Музыка
Осень
Поддержка