Назад
6 дней назад

CSM / Менеджер по развитию и удержанию клиентов (MWS Cloud)

Формат работы
hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
CSM / Менеджер по развитию и удержанию клиентов (MWS Cloud): Ведение, удержание и развитие SMB-клиентов облачных продуктов MWS с акцентом на выявление потребностей, снижение оттока и развитие upsell/cross-sell. Фокус на квалификации лидов, подготовке пилотов и коммерческих предложений, координации архитекторов и технических команд, а также управлении сделками в CRM.

Локация: Нижний Новгород, гибридный формат работы

Компания

МТС Web Services — бигтех-компания, предоставляющая облачные, AI-сервисы и платформенные решения для бизнеса, включая собственную публичную MWS Cloud Platform.

Что делать

  • Вести, удерживать и развивать закреплённых SMB-клиентов облачных продуктов MWS.
  • Выявлять потребности клиентов, риски оттока и возможности upsell/cross-sell.
  • Квалифицировать лиды, проводить встречи, готовить коммерческие предложения, расчёты, тесты и пилоты.
  • Вести CRM: фиксировать статусы, контакты, задачи, прогнозы, даты тарификации и планы действий.
  • Координировать Solution Architect, Product Team, техническую поддержку, Professional Services и B2B/Pre-Sale.
  • Участвовать в pipeline review, account planning, анализе проигранных сделок и сборе обратной связи от клиентов.

Требования

  • От 2 лет опыта в B2B-продажах или сопровождении корпоративных клиентов, желательно в IT, облаках, телекоме или интеграторе.
  • Опыт развития клиентской базы, удержания, upsell/cross-sell и работы с оттоком.
  • Навык ведения сделки от первичной квалификации до подключения услуги или закрытия.
  • Базовое понимание облачной инфраструктуры: Virtual Infrastructure, VDI, резервное копирование, Object Storage и сети.
  • Навыки выявления потребностей, работы с возражениями, проведения клиентских встреч и координации смежных команд.
  • Уверенная работа с CRM, Excel и Google Sheets; готовность работать с клиентами очно и соблюдать согласованный гибридный формат.

Культура и преимущества

  • Пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу и гибридный график.
  • ДМС с первого месяца, включая стоматологию, и компенсация 50% стоимости полиса ДМС для родственников.
  • Страхование от несчастных случаев, материальная помощь, консультации врачей и психологов, массаж в офисе.
  • 28 календарных дней отпуска и дополнительные 3 дня за ненормированный рабочий день.
  • Компенсация расходов на спорт, ипотеку или питание, мобильная связь за счёт компании и льготные тарифы для близких.
  • Корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →