IT Recruiter / Talent Acquisition Lead

🔥 IT Recruiter / Talent Acquisition Lead

Шукаємо людина, яка очолить та з нуля побудує процес найму в IT-компанії (надаємо dedicated engineering команди для клієнтів із США та Європи).

Ти працюватимеш напряму з фаундером, матимеш повну автономію та вплив на якісь найму і побудову команди
💼 Що робити:

Шукати кандидатів (LinkedIn, Djinni, DOU) під різноманітні стеки та seniority level.

Створювати воронки найму та технічні оцінки разом з колегами

Проводити screening calls та впевнено оцінювати рівень англійської мови.

Стандартизувати та оптимізувати процес найму під час зростання компанії.

🎯 Що важливо:

Впевнений досвід роботи з LinkedIn Recruiter та Djinni.

Розуміння технічних стеків (Front-end, Back-end, Mobile, QA).

Англійська на рівні, достатньому для проведення первинних інтерв'ю та оцінки кандидатів.

Вміння писати влучні sourcing-повідомлення, на які відповідають.

➕ Буде плюсом:

Досвід в outstaff / outsource / product компаніях.

Навички володіння Boolean search, X-Ray та AI-інструментами для сорсингу.

Вміння аналізувати ринок праці та формувати бюджети під вакансії.

🎁 Ми пропонуємо:

Повну автономію та свободу рішень (пряма співпраця з founder).

Гнучкий графік, Remote.

Конкурентну зарплату з регулярним переглядом за результатами.

Тісну та дружню співпрацю з технічною командою.

📩 Чекаємо на твоє CV в Telegram: Показать контакты