Назад
обновлено 3 часа назад

Founding Engineer / CTO (Fintech, Web3)

10 000$
Формат работы
remote (Global)
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Английский
b2
Вакансия от Hirify. Размещена напрямую Вакансия размещена на Hirify напрямую от HR/нанимающего менеджера

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

TL;DR
Founding Engineer / CTO (Fintech, Web3): Building an AI-native trading terminal and smart-contract infrastructure for prediction markets with an accent on real-time data aggregation and AI-driven trading strategies. Focus on designing the full technical architecture from scratch, including LLM integration and automated bot infrastructure.

Founding Engineer / CTO

Локация: Удалённо, contractor

Зарплата: до 10k$ (зависит от опыта) + equity

📌 О проекте

Мы строим prediction markets платформу нового поколения - AI-нативный торговый терминал для prediction markets (Polymarket, Kalshi), надстройку над Polymarket через смарт-контракты.

Продукт позиционируется как «AI Powerplant» для рынков предсказаний - мощная инфраструктура, которая даёт розничным трейдерам преимущество профессионального уровня. Простыми словами: человек без команды аналитиков и без круглосуточного мониторинга получает те же инструменты, что и профессиональные участники рынка - AI-анализ событий, автоматическое исполнение ордеров, копирование стратегий топ-трейдеров и защиту от рисков.

Для кого делаем продукт: активные и пассивные трейдеры на Polymarket - от тех, кто хочет торговать точечно с полным контролем, до тех, кто предпочитает режим «настроил и забыл» с автономным ботом.

Ищем Founding Engineer / CTO - человека, который станет техническим со-основателем и возглавит разработку с нуля до продакшена.

❗️Идеальный кандидат - тот, кто сам торгует на Polymarket / Kalshi, интересуется этим рынком и строит продукт для себя в том числе. Ранее ты уже работал в FinTech - Defi/ blockchain/ trading терминалах / запускал свои проекты.

💼 Что предстоит строить

  • Торговый терминал - веб-интерфейс, который агрегирует события с Polymarket в реальном времени, с фильтрацией, AI-анализом и управлением позициями
  • Смарт-контрактный слой на Solidity - собственная надстройка над Polymarket (кастомные пулы, логика исполнения, хеджирование)
  • AI-движок - интеграция LLM для анализа вероятностей, новостного фона и поиска edge
  • Bot infrastructure - автономные и управляемые торговые боты с обучением на предпочтениях пользователя
  • MCP-интеграции - подключение внешних AI-агентов через Model Context Protocol
  • Copy Trading модуль - зеркалирование сделок топ-трейдеров с риск-менеджментом

▪️Стек

  • Backend: Go / Rust
  • Blockchain: Solidity, EVM, web3 (ethers.js / go-ethereum)
  • Frontend: React, TypeScript, TanStack
  • Data: PostgreSQL, Redis, Elasticsearch
  • Infra: Docker, CI/CD
  • AI: Cursor / Copilot / Claude - ежедневно

▪️Must have:

  • Опыт построения торговых платформ, бирж или DeFi-протоколов
  • Глубокое знание Solidity и EVM-экосистемы
  • Практика построения real-time систем (WebSocket, order book, event streaming)
  • Уверенный AI-мультикодинг - активное использование Cursor, Claude, Copilot и подобных инструментов в ежедневной разработке
  • Опыт интеграции LLM в продуктовые сценарии (не просто "попробовал")
  • Умение работать в режиме от архитектуры до деплоя

▪️Nice to have:

  • Опыт работы с Polymarket, Kalshi или аналогичными prediction markets
  • Участие в запуске Web3-стартапов в роли техлида или CTO
  • Опыт с Polymarket CLOB / MATIC / Polygon
  • Понимание prediction market микроструктуры (арбитраж, ликвидность, маркет-мейкинг)
  • Опыт в Openclaw / MCP-протоколами для AI-агентов

▪️Что предлагаем

  • Роль Founding Engineer / CTO
  • Работа с командой, у которой есть финансирование и бизнес-экспертиза
  • Удалённо, full-time 5/2

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →

Вакансия размещена на Hirify напрямую от HR/нанимающего менеджера