3. Requirements:
— 1–2 years of experience in HR
— Strong English skills (required)
— Experience managing HR processes (contracts, documentation, policies)
— Experience conducting 1:1 meetings
— Experience with performance evaluations and feedback cycles
— Recruiting & talent acquisition experience
— Strong multitasking skills
— Proactive mindset with the ability to initiate improvements
— Comfortable working in an international remote team
4. Working Conditions:
— Fully remote position
— International team (Germany, Serbia, USA, Latin America, Southeast Asia)
— Opportunity to develop and improve HR processes
— Compensation: negotiable
5. Contact:
Telegram:
Показать контакты
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации