Назад

Менеджер по работе с клиентами (IT-карьерный сервис)

60 000 - 100 000₽
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
junior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Менеджер по работе с клиентами (IT-карьерный сервис): Консультирование клиентов, продажа услуг сопровождения и помощь IT-специалистам в подготовке к поиску работы с акцентом на онлайн-консультации, работу с возражениями и контроль качества материалов. Фокус на подготовке резюме и профилей с использованием AI-инструментов, ведении CRM и сопровождении клиентов на всех этапах поиска.

Локация: полностью удалённая работа, график 5/2 по московскому времени; город/регион — Москва

Зарплата: 60 000–100 000 ₽ на руки в месяц, включая фиксированную часть 60 000 ₽ и ежемесячную премию до 40 000 ₽ по KPI

Компания

Сервис помогает IT-специалистам находить работу: подготавливает резюме и профили, организует поиск вакансий и помогает готовиться к собеседованиям с использованием собственной системы и AI-инструментов.

Что делать

  • Проводить онлайн-встречи с потенциальными клиентами, разбираться в их ситуации, презентовать услуги, отвечать на вопросы и доводить подходящих клиентов до оплаты.
  • Поддерживать связь с клиентами, которые принимают решение: уточнять вопросы, отправлять информацию и согласовывать следующие контакты.
  • Сопровождать действующих клиентов, объяснять этапы работы, запрашивать материалы, сообщать о статусе задач и помогать решать текущие вопросы.
  • Готовить и обновлять резюме и профили для поиска работы с помощью внутренней системы, Claude Code, Codex и других AI-инструментов; проверять результат и согласовывать данные с клиентом.
  • Вести карточки клиентов и задачи в CRM, фиксировать договорённости, сроки, оплаты и следующие шаги.
  • Подключать основателя или профильного ментора, когда вопрос требует их участия.

Требования

  • Опыт работы с клиентами или продажи услуг от 1 года; особенно релевантен опыт в онлайн-образовании, IT-услугах, digital или подборе персонала.
  • Умение проводить созвоны, задавать вопросы, понятно объяснять услугу, обсуждать стоимость и работать с возражениями.
  • Базовое понимание IT-рынка: знание основных ролей и грейдов, понимание поиска работы и отбора кандидатов.
  • Грамотная речь и внимательность к деталям: умение писать понятные сообщения клиентам, проверять тексты резюме и замечать противоречия в данных.
  • Базовое знакомство с Claude Code, Codex или похожими AI-инструментами: умение ставить задачу AI и проверять результат.
  • Самостоятельность: фиксация задач, соблюдение договорённостей и своевременное сообщение о возникающих проблемах.

Хорошо, если есть

  • Опыт подготовки резюме, работы с hh.ru и сопровождения людей во время поиска работы.

Культура и преимущества

  • Полностью удалённая работа на полной занятости по графику 5/2; точные рабочие часы согласуются на интервью.
  • Доход состоит из фиксированной части и KPI-премии; KPI учитывает оплаты новых клиентов, сроки сопровождения и качество подготовленных материалов.
  • План и правила расчёта KPI фиксируются заранее.
  • Прямое взаимодействие с основателем и профильными менторами.
  • Обучение продукту и внутренней системе, готовые рабочие сценарии и помощь на старте.

Процесс найма

  • В отклике нужно кратко рассказать, с какими клиентами велась работа и какие AI-инструменты используются.
  • Особенно релевантен опыт продажи услуг на созвонах.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →