Руководитель отдела подбора и адаптации персонала (AI)

#вакансия#HR#москва#подборперсонала#руководитель

Руководитель отдела подбора и адаптации персонала

TruckMotors 🚛
⭐️ ТОП-3 рынка автокомпонентов для коммерческого транспорта
⭐️ 25 лет на рынке | 63 города | 40 складов | 800+ сотрудников

Мы ищем сильного HR-руководителя, который возьмёт на себя управление командой подбора и адаптации, развитие HR-процессов и усиление бренда работодателя.

Задачи:

• Управлять командой из 7 человек (рекрутеры и специалист по онбордингу), развивать экспертизу команды и повышать её эффективность.
• Самостоятельно закрывать топовые и ключевые вакансии компании.
• Развивать и совершенствовать процессы подбора и адаптации новых сотрудников.
• Формировать и реализовывать стратегию привлечения талантов с учётом потребностей бизнеса.
• Развивать HR-бренд компании, повышать привлекательность Track Motors как работодателя.
• Управлять бюджетами на подбор, HR-бренд и контролировать эффективность расходов.
• Выстраивать взаимодействие с кадровыми СМИ и внешними площадками для продвижения бренда работодателя.
• Организовывать ежегодную оценку персонала и участвовать в развитии системы оценки эффективности сотрудников
• Работать с показателями NPS, анализировать обратную связь сотрудников и кандидатов, инициировать улучшения на её основе.
• Анализировать ключевые HR-метрики: сроки закрытия вакансий, эффективность каналов привлечения, качество найма и результаты адаптации.
• Развивать инструменты автоматизации ( включая AI инструменты) и стандартизации HR-процессов, внедрять лучшие практики в подборе и онбординге.
• Работа с детальной HR -отчетностью

Наши ожидания:

• Опыт работы в аналогичной должности с управлением рекрутинговой командой от 3х лет.
• Практический опыт самостоятельного закрытия сложных и управленческих вакансий.
• Понимание полного цикла подбора и адаптации персонала.
• Опыт работы с HR-метриками, бюджетами и оценкой эффективности HR-процессов.
• Навыки развития HR-бренда и реализации проектов по улучшению опыта сотрудников.
• Системное мышление, лидерские качества, инициативность и ориентация на результат.

Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство и полностью официальную заработную плату ( оклад +премия).
• Работу в дружной команде профессионалов и возможность реализовывать собственные идеи.
• Возможность влиять на развитие HR-функции и совершенствовать процессы компании.
• Гибридный формат работы. Офис в Москве, в районе станций метро «Преображенская площадь» или «Электрозаводская».

📩 Хочешь стать частью Track Motors?

Присылай своё резюме и присоединяйся к команде!
tg: Показать контакты