2 дня назад
Руководитель группы подбора персонала (IT/1С)
200 000₽
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Текст:
TL;DR
Руководитель группы подбора персонала (IT/1С): Управление командой рекрутеров и закрытие руководящих и дефицитных специалистов в развивающейся группе компаний с акцентом на headhunting, аналитику воронки и партнёрство с бизнесом. Фокус на личном подборе руководителей, глубокой оценке кандидатов, развитии каналов привлечения и практическом применении ИИ для поиска и автоматизации.
Локация: Самара, Партизанская улица; гибридный формат работы, офис обсуждается. График 5/2, 9:00–18:00.
Зарплата: до 200 000 ₽ в месяц до вычета налогов, плюс бонус за командный результат и бонус за лично закрытые вакансии.
Компания
Группа компаний «Раздолье» работает 25 лет, входит в ТОП-10 партнёров 1С и имеет статус «Центр ERP».
Что делать
- Управлять и развивать команду рекрутеров.
- Распределять вакансии, контролировать сроки и качество подбора.
- Лично закрывать руководителей, директоров, руководителей продаж, ключевых экспертов и других дефицитных специалистов.
- Работать с руководителями бизнеса от формирования профиля до выхода кандидата.
- Развивать headhunting, воронку и аналитику подбора.
- Работать в Huntflow и развивать новые каналы привлечения.
Требования
- От 3 до 6 лет опыта, включая 3–5+ лет в рекрутменте.
- Опыт работы в IT, 1С-франчайзи или B2B.
- Опыт личного закрытия руководителей и сложных специалистов.
- Навыки глубокого интервью и качественной оценки кандидатов.
- Понимание метрик и воронки подбора.
- Умение быть партнёром для бизнеса.
Хорошо, если есть
- Опыт маркетинга в рекрутменте.
- Практическое использование ИИ для поиска, оценки и автоматизации работы.
Культура и преимущества
- Официальное трудоустройство.
- Прямое взаимодействие с руководителями бизнеса и собственником.
- Возможность влиять на развитие HR-функции и реализовывать свои идеи.
- Ежегодный чекап для сотрудников.
- Сочетание управления, сложного поиска и развития процессов подбора.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →