Директор по персоналу (HRD) (foodtech)

Локация: Москва, Ступинский проезд, 1с29. Формат работы: на месте работодателя, гибрид. Предусмотрена возможность частично удалённой работы.

Зарплата: до 450 000 ₽ на руки в месяц, обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и навыков.

Компания

Сервис доставки продуктов с рецептами, работающий в сегменте meal-kit и e-grocery в России и СНГ.

Что делать

• Лидировать и развивать HR-процессы для массового производственного персонала, специалистов, топ-менеджеров и IT.
• Обеспечивать HR-поддержку и бизнес-партнёрство для всех подразделений.
• Развивать оценку и обучение сотрудников, корпоративную культуру, миссию и ценности компании.
• Выстраивать внутренние и внешние коммуникации, HR-брендинг и взаимодействие с рынком труда и партнёрами.
• Формировать и развивать HR-команду, включая рекрутеров, HRBP и специалистов по кадровому делопроизводству.
• Лидировать HR-проекты и блоки кадрового делопроизводства, охраны труда и промышленной безопасности.

Требования

• Высшее образование и высокая экспертиза во всех HR-блоках.
• Опыт работы в роли HRD от 6 лет и подтверждённые примеры успешной работы.
• Понимание бизнеса, лидерские качества и способность отвечать за достижение целей проектов.
• Техническая грамотность: таск-трекеры, облачные программы и внедрение HRM-систем.
• Готовность работать в офисе в Москве в гибридном формате.

Хорошо, если есть

• Опыт проектного менеджмента и готовность выполнять роль руководителя различных HR-проектов.

Культура и преимущества

• Развивающая атмосфера, высокий уровень доверия и ответственности.
• Широкий спектр амбициозных задач и возможности профессионального и материального роста.
• Белая заработная плата и полное соблюдение ТК РФ.
• ДМС со стоматологией и безлимитная парковка.
• Скидка 20% на продукцию компании.