Назад
2 дня назад

Lead Game Designer (Mobile F2P)

Формат работы
remote (Global)
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Страна
Cyprus
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Lead Game Designer (Mobile F2P): Развитие midcore F2P-игры с акцентом на core gameplay, игровые системы, экономику, прогрессию и баланс. Focus on анализ продуктовых метрик, формулирование и проверку гипотез, а также улучшение Retention, Engagement, Monetization и ROAS через измеримые изменения.

Локация: удалённая работа из любой точки мира; в вакансии также указан регион Москва. Юридическое лицо находится на Кипре.

Заработная плата фиксируется в евро независимо от региона проживания.

Компания

Международная игровая компания, создающая новый midcore F2P-продукт практически с нуля.

Что делать

  • Развивать core gameplay и усиливать конкурентные преимущества продукта.
  • Проектировать игровые системы, экономику, прогрессию и баланс.
  • Находить точки роста ROAS, Retention, Engagement и Monetization.
  • Анализировать рынок и решения конкурентов.
  • Формулировать, приоритизировать и проверять продуктовые гипотезы на основе аналитики.
  • Работать с гейм-дизайнерами, балансировщиками, аналитиками и разработчиками до получения измеримого результата.

Требования

  • Более 6 лет опыта; предпочтительно 7+ лет в Game Design.
  • 2–3+ года опыта на midcore mobile F2P-проектах или в близких жанрах.
  • Глубокое понимание рынка mobile F2P, психологии игроков и целевой аудитории.
  • Сильный системный геймдизайн и опыт работы с продуктовой аналитикой.
  • Умение формулировать, приоритизировать и проверять гипотезы.
  • Готовность принимать ответственность за влияние изменений на продуктовые метрики.

Хорошо, если есть

  • Опыт запуска успешных мобильных F2P-проектов.
  • Опыт проектирования игровой экономики, прогрессии и баланса.
  • Опыт проведения A/B-тестов.
  • Опыт управления командой гейм-дизайнеров.
  • Активное использование AI-инструментов или готовность быстро их освоить.

Культура и преимущества

  • Небольшая команда с быстрым принятием решений и минимумом бюрократии.
  • Тесная работа с CEO и Product Owner с возможностью влиять на стратегию игры.
  • Фиксированная заработная плата в евро независимо от региона проживания.
  • Компенсация 50% затрат на обучение, ДМС и спорт.
  • Индивидуальные планы развития и повышение заработной платы в зависимости от профессионального роста.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →