Эксперт по оплате труда, компенсациям и льготам (Производство)
Контакты
Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Страна
Russia
budgetingbiexcel1cmanufacturingkpipayrollrussiancompensation and benefits
Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
78
Хорошая вакансия
развернуть
Продуманная роль в стабильном промышленном секторе с четкими ожиданиями и современным подходом к данным. Единственный существенный минус — отсутствие вилки зарплаты.
Кликните для подробной информации
Зарплата не указанаТолько офисСовременный стекЧеткие задачи
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Эксперт отдела оплаты труда, компенсаций и льгот
Крупный производственный холдинг
📍Москва
Крупный и устойчивый российский холдинг приглашает Эксперта отдела оплаты труда, компенсаций и льгот для работы на месте работодателя в Москве.
Обязанности:
— ФОТ и аналитика: мониторинг ежемесячного ФОТ в разрезах: подразделения, отделы, типы мотивации (окладная часть, премиальная), ключевые показатели ;
— Анализ причин отклонений ФОТ от планового/прогнозного бюджета: выявление драйверов роста ;
— Подготовка регулярных и специальных аналитических отчетов для руководства по структуре и динамике ФОТ ;
— Контроль бюджета ФОТ и прочих затрат на персонал ;
— KPI и целеполагание: разработка и актуализация системы мотивации для всех структурных подразделений и категорий сотрудников ;
— Организация и администрирование процесса постановки и подведения итогов выполнения ключевых показателей эффективности ;
— Администрирование процесса выплаты премии по итогам исполнения ;
— Контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований должностей, применения должностных окладов, доплат, надбавок ;
— Мониторинг уровня заработных плат, участие в обзорах заработных плат ;
— Актуализация, оптимизация и сопровождение социальных программ, ДМС, НС, материальная помощь ;
— Разработка и актуализация внутренних ЛНА по направлению деятельности.
Требования:
— Высшее образование (экономическое, финансовое, математическое) ;
— Опыт работы в С&В на позиции, связанной с расчетом/анализом заработной платы и ФОТ, приоритетно на производственном или агропредприятии от 5 лет ;
— Глубокое понимание логики мотивационных схем производственного персонала (KPI, грейды, бонусы, премии) и их влияния на финансовые показатели ;
— Продвинутый уровень Excel (сводные таблицы, сложные формулы), умение строить аналитические модели ;
— Участие в проектах по автоматизации расчетов (внедрение/доработка 1С, BI-систем) ;
— Навыки визуализации данных для создания дашбордов по ФОТ и мотивации ;
— Ключевые навыки: бюджетирование ФОТ, оплата труда, управление бюджетом, расчет премий и бонусов.
Мы предлагаем:
— Оформление: трудовой договор с 1-го дня работы, полная занятость, график 5/2, рабочие часы 8 ;
— Работа на месте работодателя в Москве ;
— Работа в крупном и устойчивом российском холдинге ;
— Своевременные выплаты и конкурентоспособная заработная плата ;
— Полис ДМС, возможность обслуживания в лучших клиниках города после прохождения испытательного срока ;
— Корпоративная мобильная связь ;
— Бесплатная охраняемая парковка для личных автомобилей сотрудников ;
— Социальная поддержка и комфортные условия для работы и жизни.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации