QA Engineer (HR-Tech)

TL;DR

QA Engineer (TypeScript/AI): Тестирование функционала HR-платформы для оценки сотрудников с акцентом на ручное тестирование сложных пользовательских сценариев и API. Фокус на обеспечении качества AI-генерации отчётов, проверке многоуровневых прав доступа и внедрении автоматизированного тестирования с использованием Playwright.

Локация: Удалённая работа

Компания

Landmark Diagnostics Agency — разработчик HR-платформы Semantika для оценки личностных качеств сотрудников с использованием AI.

Что делать

• Тестировать задачи на бета-сервере и подтверждать их готовность к релизу или создавать баг-репорты.
• Самостоятельно исследовать продукт, находить ошибки и описывать шаги воспроизведения в YouGile.
• Участвовать в приёмке релизов, которые выходят раз в 1-2 недели.
• Разрабатывать smoke-тесты и покрывать критические пользовательские сценарии E2E-тестами с помощью Playwright.
• Отслеживать клиентские замечания в канале поддержки и взаимодействовать с разработчиками для их исправления.

Требования

• Опыт ручного тестирования веб-приложений от 1 года.
• Умение составлять понятные и структурированные баг-репорты.
• Базовое понимание работы HTTP, использования браузерных DevTools, cookies и сессий.
• Высокая внимательность к деталям и способность стабильно воспроизводить баги.

Хорошо, если есть

• Знакомство с TypeScript на уровне чтения кода.
• Опыт работы с Playwright, Cypress или инструментами тестирования API (Postman и аналоги).
• Навыки работы с PostgreSQL для проверки данных и Docker для анализа логов контейнеров.
• Интерес к HR-технологиям, психологии мотивации или опыт работы с AI/LLM интеграциями.

Культура и преимущества

• Работа с действующим продакшн-продуктом, имеющим реальных пользователей.
• Минимальная бюрократия и прямое общение в небольшой команде.
• Возможность самостоятельно выстраивать и оптимизировать QA-процессы.
• Полностью удалённый формат работы.