Вакансия из Telegram канала - Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Менеджер по кадровой поддержке бизнеса
Чижик
📍Москва
ЧИЖИК — новый формат продуктовых магазинов «жесткий дискаунтер» от Х5 – ведущей розничной компании страны. Мы делаем качество доступным!
Обязанности:
— Участие в разработке бизнес-процессов, локально нормативных актов, должностных инструкций. Разработка инструкции по кадровым и электронным HR-процессам и доведение их до смежных подразделений в Компании и региональных HR-менеджеров;
— Участие в проектах по автоматизации HR-процессов и ЭКДО в части анализа, доработки и утверждения бизнес-процессов с проектной командой. Умение анализировать бизнес-процессы (БП), схемы и спецификации БП;
— Консультации сотрудников по вопросам кадрового делопроизводства, трудового законодательства и оформления необходимых документов;
— Консультирование руководителей по вопросам оформления иностранных граждан (ИГ), анализ документов ИГ;
— Обработка обращений от сотрудников по трудовым спорам;
— Формирование внутренней, аналитической отчетности на регулярной основе по HR-показателям;
— Взаимодействие с профильными контролирующими органами и государственными организациями (ГИТ, ЦЗН, Военкомат и другие);
— Взаимодействие с Сервисным центром по оказанию услуг кадрового администрирования.
Требования:
— Высшее образование;
— Отличное знание трудового законодательства, основ миграционного учета, требования к документам и оформлению на работу иностранных граждан;
— Опыт создания шаблонов кадровых документов, ЛНА, написание пользовательских инструкций, должностных инструкций;
— Уверенное владение Excel, опыт работы в SAP как преимущество;
— Аналитический склад ума и системное мышление, готовность к многозадачности.
Мы предлагаем:
— Гибридный формат посещения офиса;
— Принять участие в активном запуске нового федерального проекта;
— Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
— Доступ к эксклюзивным дистанционным программам обучения от профильных направлений до тренингов для топ-менеджеров;
— Доступ к электронной библиотеке «Alpina» (курсы, книги на русском и английском языках);
— ДМС (обслуживание в ведущих клиниках, телемедицина и т.д.);
— Скидки в экосистеме бизнесов X5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «5post») и прочие льготы, предоставляемые сотрудникам в соответствии с корпоративной политикой;
— Программу скидок «PrimeZone» (более 6000 выгодных предложений товаров и услуг от наших партнеров);
— Возможность участия в волонтерских проектах «Спасибо», «Корзина добра» и др.;
— Возможность вести активный образ жизни (участвовать в забегах, марафонах и других спортивных мероприятиях, присоединиться к нашим командам по футболу, регби и не только);
— Работу в демократичной команде с современным стилем управления, где все сотрудники, включая топ-менеджеров – «на расстоянии вытянутой руки» и глубоко погружены во все процессы.
➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖
📱 Канал для HR — Вакансии в Кадрах, C&B, HR
👕 Заказать наш мерч
Чижик
📍Москва
ЧИЖИК — новый формат продуктовых магазинов «жесткий дискаунтер» от Х5 – ведущей розничной компании страны. Мы делаем качество доступным!
Обязанности:
— Участие в разработке бизнес-процессов, локально нормативных актов, должностных инструкций. Разработка инструкции по кадровым и электронным HR-процессам и доведение их до смежных подразделений в Компании и региональных HR-менеджеров;
— Участие в проектах по автоматизации HR-процессов и ЭКДО в части анализа, доработки и утверждения бизнес-процессов с проектной командой. Умение анализировать бизнес-процессы (БП), схемы и спецификации БП;
— Консультации сотрудников по вопросам кадрового делопроизводства, трудового законодательства и оформления необходимых документов;
— Консультирование руководителей по вопросам оформления иностранных граждан (ИГ), анализ документов ИГ;
— Обработка обращений от сотрудников по трудовым спорам;
— Формирование внутренней, аналитической отчетности на регулярной основе по HR-показателям;
— Взаимодействие с профильными контролирующими органами и государственными организациями (ГИТ, ЦЗН, Военкомат и другие);
— Взаимодействие с Сервисным центром по оказанию услуг кадрового администрирования.
Требования:
— Высшее образование;
— Отличное знание трудового законодательства, основ миграционного учета, требования к документам и оформлению на работу иностранных граждан;
— Опыт создания шаблонов кадровых документов, ЛНА, написание пользовательских инструкций, должностных инструкций;
— Уверенное владение Excel, опыт работы в SAP как преимущество;
— Аналитический склад ума и системное мышление, готовность к многозадачности.
Мы предлагаем:
— Гибридный формат посещения офиса;
— Принять участие в активном запуске нового федерального проекта;
— Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
— Доступ к эксклюзивным дистанционным программам обучения от профильных направлений до тренингов для топ-менеджеров;
— Доступ к электронной библиотеке «Alpina» (курсы, книги на русском и английском языках);
— ДМС (обслуживание в ведущих клиниках, телемедицина и т.д.);
— Скидки в экосистеме бизнесов X5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «5post») и прочие льготы, предоставляемые сотрудникам в соответствии с корпоративной политикой;
— Программу скидок «PrimeZone» (более 6000 выгодных предложений товаров и услуг от наших партнеров);
— Возможность участия в волонтерских проектах «Спасибо», «Корзина добра» и др.;
— Возможность вести активный образ жизни (участвовать в забегах, марафонах и других спортивных мероприятиях, присоединиться к нашим командам по футболу, регби и не только);
— Работу в демократичной команде с современным стилем управления, где все сотрудники, включая топ-менеджеров – «на расстоянии вытянутой руки» и глубоко погружены во все процессы.
👕 Заказать наш мерч
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник -