Recruiter (HR)

TL;DR

Recruiter (HR): Managing full-cycle recruitment processes with an accent on sourcing, screening, and presenting candidates. Focus on collaborating with hiring managers, utilizing various recruitment tools, and ensuring a positive candidate experience.

Локация: гибридный формат в офисе у м.Полянка.

Компания

Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.

Что делать

• Вести активный поиск и подбор персонала.
• Проводить брифы с нанимающими командами по новым вакансиям.
• Настраивать сорсинг и формировать карту поиска.
• Проводить HR-интервью, собирать обратную связь, аккуратно вести базу.
• Презентовать офферы кандидатам.

Требования

• Имеете опыт в крупных компаниях от 3-х лет (важен опыт ведения как IT, так и non IT вакансий).
• Имеете гибкость мышления.
• Имеете высокие коммуникативные навыки и адаптивность, умеете работать в режиме многозадачности.
• Будет плюсом, если владеете английским языком, достаточным для проведения интервью с иностранными соискателями.

Культура и преимущества

• Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое.
• Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании.
• Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.
• Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников.
• Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое.
• Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.