Назад

Менеджер по подбору персонала (IT-рекрутинг)

Формат работы
hybrid/onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
junior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Менеджер по подбору персонала (IT-рекрутинг): Полный цикл подбора и адаптации сотрудников в команде цифровой трансформации с акцентом на IT-рекрутинг, развитие сотрудников и HR-бренда. Фокус на проведении 1to1, сопровождении карьерного развития, участии в оценке и обучении, а также кадровом делопроизводстве.

Локация: Москва, Чапаевский переулок, 14. Работа на месте работодателя и в гибридном формате; частично удаленный формат возможен после испытательного срока.

Компания

Комита Цифровые Технологии — российская консалтинговая компания, внедряющая цифровые решения на базе продуктов компаний-вендоров для крупных организаций нефтегазовой, энергетической, металлургической и телекоммуникационной отраслей.

Что делать

  • Вести полный цикл рекрутинга и адаптации новых сотрудников; подбор занимает около 70% работы.
  • Проводить 1to1 с сотрудниками закрепленных подразделений по вопросам адаптации и карьерного развития.
  • Участвовать в оценке, обучении и развитии сотрудников.
  • Развивать HR-бренд и корпоративную культуру.
  • Участвовать в процессах кадрового делопроизводства.

Требования

  • Опыт работы от 1 года до 3 лет.
  • Интерес к рекрутингу и понимание принципов воронки подбора.
  • Готовность развиваться в IT-рекрутинге.

Культура и преимущества

  • Полная занятость, график 5/2 с 9:00 до 18:00.
  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
  • ДМС со стоматологией.
  • Офис с оборудованной кухней, кофемашиной и зоной отдыха.
  • Командная работа и совместные корпоративные активности.

Будьте осторожны

Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →