Обязанности понятны, есть официальное оформление, но требование собственной базы клиентов HoReCa и личного автомобиля повышает порог входа и добавляет личные расходы.
Нужна своя база
Нужен личный автомобиль
Понятная зона ответственности
Официальное оформление
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Менеджер по работе с клиентами в сегменте HoReCa (B2B-продажи): Развитие продаж сиропов, концентратов и кофейной продукции, привлечение клиентов и ведение сделок полного цикла с отелями, ресторанами и кафе с акцентом на активный поиск, переговоры и работу с клиентской базой. Focus on анализ рынка, взаимодействие с первыми лицами компаний, преодоление возражений и выполнение планов продаж.
Локация: Санкт-Петербург, Кадетская линия, 5к2Д. Формат: на месте работодателя, гибридный и разъездной; требуется работа в Санкт-Петербурге и собственный автомобиль.
Зарплата: от 150 000 ₽ на руки в месяц.
Компания
Бонвиван производит сиропы и концентраты для напитков и обжаривает кофейные зёрна; компания работает 8 лет и расширяет географию.
Что делать
Планировать и реализовывать стратегии для достижения и перевыполнения планов продаж.
Активно искать и привлекать новых клиентов в сегменте HoReCa: отели, рестораны и кафе.
Вести продажи полного цикла — от первого контакта до завершения сделки и дальнейшего сопровождения клиента.
Анализировать рынок, конкурентов и потребности клиентов для поиска новых возможностей.
Проводить переговоры с первыми лицами компаний и отрабатывать возражения.
Требования
Опыт в B2B-продажах от 3 лет. Опыт в сфере кофе или общепита будет преимуществом.
Опыт самостоятельного ведения полного цикла продаж: поиск клиента, заключение сделки и дальнейшее сопровождение.
Уверенное ведение переговоров с первыми лицами и работа с возражениями, включая «дорого» и наличие действующих поставщиков.
Готовность к активному поиску клиентов по холодной базе.
Уверенное владение 1С или CRM для ведения воронки продаж.
Мобильность и наличие собственного автомобиля для работы.
Нацеленность на рост дохода и развитие экспертизы на рынке.
Культура и преимущества
Полная занятость и официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
Оклад и высокие бонусы за перевыполнение плана продаж.
Компенсация ГСМ.
Возможность через полгода вырасти до старшего менеджера или наставника.
Покупка продукции компании по себестоимости.
Будьте осторожны
Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →