У роли понятный фокус на продажах и развитии партнёров, а зрелый AdTech-продукт и подробные обязанности помогают оценить, чем предстоит заниматься.
Понятные задачи
Заметный продукт
Поддержка развития
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Аккаунт-менеджер (AdTech): Привлечение и развитие партнёров для SSP-платформы, подключение сайтов, продажа рекламных форматов и рост дохода от интернет-трафика с акцентом на холодные продажи, партнёрские отношения и работу с показателями. Focus on поиске новых площадок, проведении тестов, удержании партнёров и координации решений с саппортом, редакцией и разработкой.
Локация: удалённая работа из любой точки мира; в объявлении также указаны Москва и адрес в Казани.
Компания
Экваил — adtech-компания, развивающая in-house programmatic-платформу, рекомендательные сервисы и крупные медиа-проекты; ежемесячный охват продуктов превышает 90 млн пользователей.
Что делать
Привлекать новые сайты и находить лиц, принимающих решения, через социальные сети, почту и телефон.
Продавать SSP-продукты, готовить коммерческие предложения, подбирать рекламные форматы и согласовывать условия сотрудничества.
Развивать действующих партнёров: выявлять потребности, предлагать дополнительные форматы, проводить тесты и искать возможности роста дохода.
Следить за кликами, доходом, CTR и другими показателями, объяснять просадки и удерживать партнёров.
Координировать решение проблем с саппортом, редакцией и разработкой, а также вести договоры, документы по ОРД и CRM.
Требования
Опыт работы с клиентами или в продажах от 1 года до 3 лет.
Навыки холодных продаж, поиска потенциальных партнёров и выхода на лиц, принимающих решения.
Умение вести переговоры, отрабатывать возражения и доводить коммуникацию до результата.
Самостоятельная организация работы, контроль задач и регулярное развитие отношений с партнёрами.
Базовое умение работать с цифрами и замечать изменения в показателях.
Готовность заниматься дополнительными продажами, удержанием партнёров и развитием сотрудничества.
Умение взаимодействовать с коллегами, внимательно разбираться в проблемах и последовательно искать решения.
Хорошо, если есть
Опыт работы в digital-рекламе, с рекламными площадками или монетизацией сайтов.
Понимание интернет-трафика и рекламных форматов.
Культура и преимущества
Удалённая работа из любой точки мира и гибкий график.
Фиксированная часть дохода и премии.
ДМС, курсы, психолог, коворкинг и другие корпоративные бонусы.
Возможность развивать экспертизу в digital-продуктах и расти внутри команды.
Наставник и поддержка во время адаптации.
Процесс найма
В отклике нужно кратко рассказать о себе и о том, чем нравится заниматься вне работы.
Будьте осторожны
Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →