Владелец продукта (middle) HR Pro

Локация: Екатеринбург; удалённый, гибридный или офисный формат работы. Гибрид и удалённая работа также доступны из офисов Directum в Москве, Уфе и Ижевске.

Компания

Directum развивает интеллектуальный HR Tech-продукт HR Pro для среднего и крупного бизнеса, которым пользуются ритейл, ТЭК, промышленные предприятия и другие компании.

Что делать

• Разрабатывать верхнеуровневые требования к фичам, строить User Story Map и декомпозировать фичи на истории с критериями приёмки.
• Вести, наполнять, приоритизировать и актуализировать продуктовый бэклог команды.
• Ставить задачи аналитикам и разработчикам, синхронизировать кросс-функциональную команду и консультировать её по требованиям и поведению продукта.
• Принимать готовые истории, участвовать в тестировании, рецензировать тест-кейсы и проводить демонстрации реализованных фич.
• Собирать обратную связь, выявлять потребности пользователей, проводить проблемные интервью и прорабатывать UI-мокапы и пользовательские сценарии.
• Участвовать в анализе конкурентов и рыночных трендов в области HR Tech-продукта.

Требования

• От 3 лет опыта в роли Product Owner или бизнес-аналитика.
• Опыт работы с B2B/enterprise-системами.
• Уверенное владение User Story: формулирование ценности, пользователя и результата.
• Навыки User Story Mapping для простых фич и фич средней сложности, декомпозиции по INVEST, а также ведения и приоритизации командного бэклога.
• Умение формулировать требования и критерии приёмки для команды разработки.
• Базовые UX-навыки: проработка пользовательских сценариев и создание UI-мокапов.
• Опыт взаимодействия с кросс-функциональной командой и понимание end-to-end цикла разработки ПО.
• Опыт работы с системой управления требованиями или таск-трекером.
• Умение ясно и структурированно объяснять сложные вещи, принимать и аргументированно отстаивать решения по приоритетам, отвечать за результат команды, ценность и сроки.

Хорошо, если есть

• Опыт проведения проблемных интервью и CustDev.
• Знание и практическое применение Kano, WSJF и MoSCoW.
• Базовое или продвинутое понимание Lean UX.
• Опыт работы в доменах ECM, документооборота, договоров, BPM, ERP или других сложных корпоративных систем.
• Понимание продуктовых метрик и подходов к управлению продуктом на уровне middle.
• Навыки ER-моделирования на концептуальном уровне и выше.
• Опыт менторства или обучения коллег.

Культура и преимущества

• Работа в компании федерального масштаба с продуктом — лидером рынка.
• Развитие крупного B2B-продукта с широкой воронкой фич и влиянием на работу ключевых компаний.
• Работа со сложными задачами без готовых решений, с фокусом на качество продукта и пользовательский опыт.
• Agile-среда: Kanban на уровне стрима, Flight Levels и внутренний фреймворк с элементами SAFe.
• Рабочее время на внутреннее и внешнее обучение и тренинги.
• Удалённый, гибридный или офисный формат работы; официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата.