agilejavaangularci cdtroubleshootingdeploymentfullstack development
Вакансия из Hirify Global, списка международных tech-компаний Для мэтча и отклика нужен Plus
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$54к$62кмедиана$82к
14 в выборке
65
Средняя вакансия
развернуть
Роль описана четко, однако название 'Junior' противоречит требованию 3+ лет опыта, что создает серьезное несоответствие в ожиданиях.
Кликните для подробной информации
Несоответствие уровняСовременный стекЗарплата не указанаБюджет на обучение
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Для мэтча с этой вакансией нужен Plus
Подключить Plus
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Junior Java/Angular Fullstack Developer (Java/Angular): Developing innovative solutions and supporting operations for a business investment banking and financial services project with an accent on fullstack development, troubleshooting, deployment, and CI/CD. Focus on building Java and Angular applications, participating in technical workshops, and collaborating with teammates and customers in an agile environment.
Location: Hybrid in Porto or Lisbon, Portugal
Company
hirify.global delivers technology projects and supports the development of solutions for business investment banking and financial services operations.
What you will do
Develop innovative solutions for business investment banking and financial services operations.
Build and maintain fullstack applications using Java and Angular.
Use coding, development, troubleshooting, deployment, and CI/CD tools and processes.
Participate in technical workshops with teammates and customers.
Contribute to an agile-based project environment.
Requirements
Degree in Technology or Computer Engineering.
3+ years of experience as a Fullstack Developer in an agile project context.
Experience with Java 17+ and Angular 16+.
Strong knowledge of coding, development, troubleshooting, deployment, and CI/CD processes.
Fluent English required.
Culture & Benefits
Health insurance.
Personalized training plan with a dedicated training budget.
Regular feedback to support professional growth.
Remote onboarding process.
Team events every semester.
Culture of proximity and transparency.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →