Менеджер по обучению и развитию персонала (IT)

Локация: Санкт-Петербург, возможен гибридный формат или удаленная работа из любой страны мира по московскому времени.

Компания

Timeweb Cloud развивает экосистему облачных IT-сервисов: от IaaS-инфраструктуры до PaaS-, SaaS- и AI-решений.

Что делать

• Построить и запустить с нуля систему обучения и развития сотрудников.
• Создать систему кадрового резерва для ключевых технических и C-level позиций.
• Собирать потребности подразделений и руководителей, разрабатывать и запускать обучающие программы.
• Организовывать внутреннее обучение, привлекать экспертов и оказывать методическую поддержку при создании курсов, сценариев и тестовых заданий.
• Разрабатывать и проводить курсы, тренинги и мастер-классы, включая программы развития управленческих навыков.
• Участвовать в оценке сотрудников, разработке индивидуальных планов развития и анализе эффективности обучения.

Требования

• От 3 до 6 лет опыта в обучении и развитии персонала.
• Опыт построения кадрового резерва для технических ролей и C-level.
• Опыт создания системы обучения в компании с нуля.
• Экспертиза в запуске обучающих решений и курсов, проведении тренингов и развитии обучающей системы.
• Опыт внедрения системы оценки и разработки индивидуальных планов развития сотрудников.
• Умение работать с аналитикой и оценивать эффективность обучения.

Хорошо, если есть

• Опыт работы с облачными сервисами или сложными техническими IT-продуктами.

Культура и преимущества

• Гибридная или удаленная работа из любой страны мира по московскому времени.
• Оплата билетов в Санкт-Петербург на корпоративные мероприятия для удаленных сотрудников.
• Два дополнительных оплачиваемых выходных каждый квартал.
• Официальное трудоустройство, ДМС, компенсация спорта, питания и услуг психолога.
• Возможность выступать на конференциях, развиваться внутри компании и получать бонусные средства на личный аккаунт Timeweb Cloud.