Вакансия из Telegram канала - Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
TL;DR
Recruiter / HR Manager (производственный и инженерный рекрутмент): Подбор производственного и инженерного персонала, включая сварщиков, сборщиков, слесарей, инженеров и технологов, с акцентом на международный рекрутмент и поиск кандидатов на разных рынках. Focus on использовании инструментов сорсинга, подборе специалистов для производственной и строительной отраслей и оценке скорости, количества и качества найма.
Recruiter / HR Manager
Levstal Group
📍 Удалённо
🕒 График: 5/2, 08:00–17:00 (GMT+2)
О компании
Levstal Group — эстонская производственная компания, более 30 лет реализующая проекты в сфере металлоконструкций для промышленного, энергетического, строительного и других секторов экономики Европы.
Задачи
— Подбор производственного и инженерного персонала.
— Поиск сварщиков, сборщиков, слесарей, инженеров, технологов и других производственных специалистов.
— Ведение международного рекрутмента.
— Использование различных инструментов сорсинга и поиск кандидатов на разных рынках.
Требования
— От 3 лет опыта в подборе производственного персонала.
— Понимание специфики производственной, инженерной, строительной или машиностроительной отрасли.
— Опыт подбора сварщиков, сборщиков, слесарей, инженеров и технологов будет преимуществом.
— Навыки международного рекрутмента.
— Уверенное владение различными инструментами сорсинга.
— Свободный русский язык и возможность общаться на английском.
Условия
— Фиксированный оклад + KPI, привязанный к скорости, количеству и качеству подбора.
— Годовой бонус на личные цели: обучение, техника или отпуск.
— 28 календарных дней оплачиваемого отпуска.
— Программа адаптации до 4 месяцев с наставничеством и обучением.
— Корпоративные мероприятия и тимбилдинги онлайн и офлайн.
📩 Для отклика:
🌿 🌿 🌿 🌿 🌿 🌿 🌿 🌿 🌿 🌿 🌿
📱
🪙
Levstal Group
📍 Удалённо
🕒 График: 5/2, 08:00–17:00 (GMT+2)
О компании
Levstal Group — эстонская производственная компания, более 30 лет реализующая проекты в сфере металлоконструкций для промышленного, энергетического, строительного и других секторов экономики Европы.
Задачи
— Подбор производственного и инженерного персонала.
— Поиск сварщиков, сборщиков, слесарей, инженеров, технологов и других производственных специалистов.
— Ведение международного рекрутмента.
— Использование различных инструментов сорсинга и поиск кандидатов на разных рынках.
Требования
— От 3 лет опыта в подборе производственного персонала.
— Понимание специфики производственной, инженерной, строительной или машиностроительной отрасли.
— Опыт подбора сварщиков, сборщиков, слесарей, инженеров и технологов будет преимуществом.
— Навыки международного рекрутмента.
— Уверенное владение различными инструментами сорсинга.
— Свободный русский язык и возможность общаться на английском.
Условия
— Фиксированный оклад + KPI, привязанный к скорости, количеству и качеству подбора.
— Годовой бонус на личные цели: обучение, техника или отпуск.
— 28 календарных дней оплачиваемого отпуска.
— Программа адаптации до 4 месяцев с наставничеством и обучением.
— Корпоративные мероприятия и тимбилдинги онлайн и офлайн.
📩 Для отклика:
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник -
