Head of Growth (Fintech)

Локация: офис в Ташкенте, работа на месте работодателя, full-time

Зарплата: от 2000 USD на руки в месяц; фиксированная часть и бонус, зависящий от выручки и окупаемости каналов

Компания

Технологическая платформа для оценки навыков трейдеров и обучения торговле; головной офис находится в Дубае, а продуктовая и маркетинговая команды работают в Ташкенте. Компания готовится к коммерческому запуску на рынке СНГ, начиная с Узбекистана и далее развивая направление в Казахстане.

Что делать

• Отвечать за Growth-P&L направления: выручку, CAC, LTV и ROMI каналов.
• Запустить и развивать партнёрскую программу, включая комиссионную сетку, контроль качества трафика и антифрод.
• Разрабатывать и запускать performance-связки в Meta, Google и Telegram Ads с учётом ограничений рекламы финансовых продуктов.
• Управлять SMM- и PR-функцией в Telegram, Instagram и YouTube, развивать контент и сообщество.
• Превратить customer-исследование в план выхода на рынок и проверять гипотезы на основе данных.
• Нанять и управлять командой из 2–4 специалистов по мере роста выручки.

Требования

• Не менее 4 лет опыта в growth или performance-маркетинге.
• Опыт управления рекламными бюджетами от 10 000 USD в месяц с подтверждаемыми показателями CAC и ROMI.
• Обязателен опыт запуска и управления партнёрскими или аффилиатными программами.
• Опыт найма и управления командой из 2–4 человек.
• Понимание модерации и ограничений рекламы финансовых продуктов; работа только белыми методами.
• Свободный русский язык и готовность работать из офиса в Ташкенте full-time без параллельных проектов. Английский — для рабочей переписки.

Хорошо, если есть

• Опыт в брокерских и CFD-продуктах, криптосервисах, финтехе, проп-трейдинге или high-ticket edtech.
• Знание узбекского языка.

Культура и преимущества

• Роль №1 в маркетинге с прямым репортом основателю.
• Бюджет и мандат на принятие маркетинговых решений.
• Фиксированная часть и бонус, привязанный к результатам.
• Испытательный срок — 3 месяца.

Процесс найма

• В сопроводительном письме необходимо предоставить 2–3 кейса с нишей, каналом, месячным бюджетом, CAC, ROMI и описанием личной роли.
• Короткий созвон продолжительностью 30 минут.
• Финальное интервью с основателем.