Продюсер вебинаров (B2B-маркетинг)

Локация: Краснодар, микрорайон Центральный, Карасунская улица, 89. Офисный формат работы.

Зарплата: от 80 000 ₽ на руки в месяц.

Компания

Бронируй Онлайн — IT-компания, развивающая B2B-экосистему для отелей: CRM, онлайн-бронирование, аналитику и автоматизацию процессов.

Что делать

• Исследовать рынок, конкурентов и потребности целевой аудитории, разрабатывать концепции вебинаров, конференций, выставок, бизнес-завтраков и партнерских мероприятий.
• Формировать программы, сценарии, механику прогрева и продающую часть мероприятий с интеграцией продуктов компании.
• Создавать структуру контента и технические задания для лендингов, рассылок, чат-ботов, анонсов, рекламы, презентаций и лид-магнитов.
• Готовить спикеров: разрабатывать презентации и сценарии, проводить брифинги и прогоны, контролировать содержание и тайминг.
• Координировать подготовку и проведение мероприятий, ставить задачи команде, модерировать онлайн-мероприятия и контролировать техническую готовность.
• Анализировать воронку от регистрации до заявок и продаж, находить точки потерь и формировать гипотезы для повышения конверсии.

Требования

• Опыт в event-маркетинге, контент-маркетинге или продюсировании мероприятий от 2 лет.
• Умение самостоятельно создавать мероприятие от идеи до анализа результатов.
• Сильные навыки исследования тем, структурирования информации, написания текстов и сценариев.
• Опыт работы со спикерами и подготовки выступлений.
• Системность, самостоятельность, внимательность и ответственность за результат.

Хорошо, если есть

• Опыт организации B2B-мероприятий, партнерских и клиентских событий.
• Опыт работы в IT, SaaS, TravelTech или Hospitality, а также с аудиторией отельеров.
• Опыт привлечения квалифицированных лидов и продаж через мероприятия.
• Понимание продуктового маркетинга и продаж сложных B2B-продуктов.
• Портфолио с метриками мероприятий: регистрации, доходимость, стоимость лида, заявки, продажи и ROMI.

Культура и преимущества

• Полная занятость, график 5/2 с 9:30 до 18:30.
• 28 календарных дней оплачиваемого отпуска и 5 дополнительных sick days.
• Системный онбординг и поддержка руководителя.
• Возможность профессионального роста в маркетинге и event-направлении.
• Участие в развитии маркетинговых стратегий и партнерских проектов в B2B и IT-среде.

Процесс найма

• Онлайн-интервью с HR.
• Профильное интервью с нанимающим специалистом и финальное интервью с CEO.
• Рекомендации с предыдущих мест работы, затем оффер и welcome-онбординг.