Руководитель Отдела Маркетинга И Рекламы (Performance)
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Кратко
Руководитель Отдела Маркетинга И Рекламы (Performance): разработка и реализация маркетинговой стратегии премиального шоурума и сервисного центра техники Miele с акцентом на performance-каналы, лидогенерацию и сквозную аналитику. Фокус на снижении CPL, росте квалифицированных лидов, тестировании новых каналов и самостоятельном управлении рекламными кабинетами.
Локация: удалённо или гибридно, с посещением офиса в Москве 2–4 раза в месяц; работа в России
Зарплата: фиксированный оклад 150 000–180 000 ₽ в месяц плюс бонусная часть. Итоговый доход при выполнении KPI — 220 000–280 000 ₽ на руки.
Компания
Премиальный шоурум и сервисный центр техники Miele в Москве с узнаваемым продуктом и лояльной аудиторией.
Что делать
- Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию.
- Управлять контекстной, таргетированной и performance-рекламой, включая взаимодействие с агентствами и подрядчиками.
- Планировать и контролировать показатели лидов и квалифицированных лидов.
- Оптимизировать стоимость лида и квалифицированного лида.
- Строить сквозную аналитику совместно с отделом продаж и анализировать рынок, конкурентов и аудиторию.
- Тестировать новые каналы привлечения и готовить отчётность по лидам, бюджету и стоимости привлечения.
Требования
- Опыт руководства маркетингом или performance-направлением от 1,5 лет.
- Подтверждённые кейсы снижения CPL и/или увеличения объёма квалифицированных лидов.
- Умение самостоятельно работать с рекламными кабинетами, а не только ставить задачи сотрудникам или агентствам.
- Аналитический склад ума и свободное владение Excel и электронными таблицами.
- Готовность работать удалённо или посещать офис в Москве 2–4 раза в месяц.
Хорошо, если есть
- Опыт работы с премиальными продуктами.
Культура и преимущества
- Удалённый или гибридный формат работы.
- Полная занятость по графику 5/2.
- Работа с премиальным брендом, узнаваемым продуктом и лояльной аудиторией.
- Фиксированный оклад и бонусная часть по результатам выполнения KPI.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →