Назад
10 часов назад

Product Manager (EdTech)

Формат работы
remote (только Russia)/onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/

TL;DR

Product Manager (EdTech): Разработка и оптимизация пользовательского опыта после покупки в направлении Дополнительного образования с акцентом на удержание учеников и вовлеченность в обучение. Фокус на поиске точек роста, внедрении геймификации и проведении UX-исследований для увеличения LTV и повторных продаж.

Локация: Удаленно (только по РФ) или офис в Москве (м. Тульская)

Компания

Фоксфорд — ведущая продуктовая EdTech-компания, создающая онлайн-обучение для школьников, родителей и учителей на протяжении 16 лет.

Что делать

  • Работать над ростом retention, вовлеченности и повторных продаж.
  • Исследовать пользовательские боли и проводить CustDev и UX-исследования.
  • Развивать сценарии обучения, включая навигацию, прогресс и геймификацию.
  • Формировать, приоритизировать и доводить до релиза продуктовые гипотезы.
  • Анализировать продуктовые данные и влияние изменений на ключевые метрики.
  • Обеспечивать delivery: планирование задач и прозрачность процессов.

Требования

  • Опыт работы Product Manager от 2 лет.
  • Опыт с retention и engagement-механиками в B2C-продуктах.
  • Умение работать с метриками и воронками для поиска точек роста.
  • Способность самостоятельно формулировать проблемы и предлагать решения.
  • Сильные коммуникационные навыки для взаимодействия со стейкхолдерами.
  • Локация: только РФ.

Хорошо, если есть

  • Опыт в EdTech или детских продуктах.
  • Опыт работы с геймификацией и комьюнити.
  • Навыки проведения UX-интервью и продуктовых исследований.

Культура и преимущества

  • Свобода для креатива, тестирования гипотез и влияния на продукт.
  • Официальное трудоустройство, белая зарплата и ежегодный пересмотр оклада.
  • ДМС со стоматологией, корпоративный психолог и компенсация больничного.
  • Гибкое начало рабочего дня и предоставление техники (Macbook или Windows).
  • Корпоративное обучение языкам, доступ к библиотеке и компенсация внешнего обучения.
  • Статус аккредитованной IT-компании.

Процесс найма

  • Интервью с рекрутером.
  • Выполнение тестового задания.
  • Интервью с лидом направления и финальная встреча с руководством.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →