Назад
Company hidden
3 часа назад

HR Lead

Формат работы
remote/onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Страна
Ukraine/Poland
Вакансия из списка Hirify.GlobalВакансия из Hirify Global, списка международных tech-компаний
Для мэтча и отклика нужен Plus

Мэтч & Сопровод

Для мэтча с этой вакансией нужен Plus

Описание вакансии

Текст:
/

TL;DR

HR Lead: Побудова та вдосконалення HR-процесів для operations-напряму з акцентом на управління талантами, розвиток лідерства та data-driven рішення. Фокус на оптимізації employee lifecycle, запуску HR-ініціатив для зростання залученості та ефективності команд, управлінні L&D.

Локація: можливість працювати з офісу в Києві, Львові, Варшаві або remote

Компанія

hirify.global — продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, яка створює Nebula — найбільший spirituality бренд з 70M+ користувачів у понад 60 країнах.

Що робити

  • Побудова та оптимізація процесів управління талантами в операційній команді (Moderation, Supply, Support).
  • Підтримка лідерства: коучинг, регулярні 1:1 з менеджерами.
  • Запуск HR-ініціатив з вимірюваним впливом на бізнес та команду.
  • Управління L&D: виявлення потреб, впровадження програм, оцінка ефективності.
  • HR-аналітика, опитування, покращення engagement.

Требування

  • 5+ років у HR, з них 1+ рік як HRBP.
  • Досвід побудови HR-процесів з нуля в швидко зростаючих командах.
  • Оптимізація employee lifecycle для різних команд.
  • Реалізація HR-проєктів з впливом на бізнес-результати.
  • Робота з HR-аналітикою та опитуваннями для engagement.
  • Амбіційність, проактивність, фокус на результат.

Культура та переваги

  • Свобода формату: remote або офіси в Києві, Львові, Варшаві з комфортом.
  • 20 днів відпустки, необмежені лікарняні, sabbatical leave.
  • Wellness Club, спорт, Spiritual Allowance.
  • Бюджет на навчання, менторство, конференції (IT Arena, Web Summit).
  • Соціальні проєкти, волонтерство, мерч від брендів.
  • 75% middle/senior спеціалістів для зростання.

Процесс найма

  • Інтро-кол з TA Specialist.
  • Інтерв’ю з менеджером.
  • Оцінка навичок (тестове завдання).
  • Фінальне інтерв’ю.
  • Job Offer.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →