Обязанности и условия описаны достаточно ясно, но фокус на iGaming может не подойти тем, кто не хочет работать с азартными играми; размер оплаты не указан.
Азартная сфера
Понятные задачи
Поддержка развития
?Ограничения по региону
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
TL;DR
Recruiter (iGaming): Полный цикл подбора персонала для digital-компаний с акцентом на сорсинг и работу с заказчиками. Фокус на закрытии вакансий в сфере iGaming, проведении интервью и развитии процессов рекрутинга в команде.
Recruiter в match 💜
Основной фокус — iGaming (Gambling & Betting).
Ищем HR-менеджера, который хочет не просто закрывать вакансии, а развиваться в рекрутинге, усиливать свои навыки и расти вместе с командой.
В match мы делимся опытом, помогаем разбираться со сложными задачами, поддерживаем инициативу и всегда готовы помочь коллегам. Для нас важно, чтобы каждый специалист мог профессионально развиваться и постепенно брать на себя больше ответственности.
Чем предстоит заниматься:
— Искать и отбирать специалистов для digital-компаний;
— Работать с LinkedIn и нестандартными каналами поиска;
— Проводить скрининги и собеседования;
— Представлять кандидатов клиентам;
— Проводить брифинги и поддерживать коммуникацию с заказчиками;
— Вести вакансии и кандидатов в Huntflow;
— Сопровождать полный цикл рекрутинга.
Что ожидаем от кандидата:
— Опыт работы в рекрутинге от 2 лет;
— Опыт подбора специалистов для digital-компаний на non-IT и маркетинговые позиции;
— Уверенные навыки сорсинга;
— Умение проводить структурированные интервью;
— Понимание специфики digital-рынка;
— Английский язык на уровне B2+;
— Самостоятельность, инициативность и желание развиваться.
Что предлагаем:
— Полностью удалённый формат работы;
— График 5/2 с гибким началом рабочего дня;
— Стабильные выплаты дважды в месяц;
— Оплачиваемые отпуска и больничные;
— Компенсацию занятий спортом, английским языком и профессионального обучения;
— Поддерживающую команду, обмен опытом и регулярную обратную связь;
— Возможность брать на себя больше ответственности и влиять на рабочие процессы.
💜 Хотите стать частью match?
Если вам близок наш подход к работе и вы хотите развиваться в рекрутинге вместе с командой — буду рада знакомству!
Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →