Менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям

Локация: Астана, улица Сарайшык, 34А; работа на месте работодателя

Компания

Жеті Аспан развивает сеть премиальных супермаркетов galmart с фокусом на качестве сервиса, сильной команде и уважительной атмосфере.

Что делать

• Поддерживать и развивать корпоративную культуру, внутренние традиции, активности и инициативы.
• Вести корпоративный канал: готовить и публиковать новости, решения и сообщения руководства.
• Создавать тексты, объявления, поздравления, информационные, фото- и видеоматериалы для сотрудников.
• Проводить опросы, собирать и анализировать обратную связь, участвовать в развитии вовлеченности.
• Организовывать корпоративные мероприятия и внутренние праздники.
• Представлять HR-бренд galmart на внешнем рынке и взаимодействовать с руководителями подразделений и сотрудниками.

Требования

• От 3 до 6 лет опыта в корпоративных коммуникациях, HR-бренде, внутренних коммуникациях, PR, SMM или event-направлении.
• Грамотная письменная речь на казахском и русском языках.
• Умение понятно, живо и красиво доносить информацию до сотрудников.
• Креативность, чувство корпоративного стиля, проактивность и ответственность.
• Легкость в общении, организованность и умение доводить задачи до результата.
• Интерес к людям, корпоративной культуре и внутренним коммуникациям.

Хорошо, если есть

• Умение снимать и монтировать короткие ролики, stories и reels.
• Опыт ведения корпоративных Telegram-, WhatsApp- или Instagram-каналов.
• Опыт организации мероприятий.
• Навыки работы в Canva, CapCut или других простых редакторах.
• Опыт работы в retail, FMCG, HoReCa или сервисных компаниях.

Культура и преимущества

• Полная занятость и официальное оформление.
• Динамичная команда, интересные задачи и возможность реализовывать творческие идеи.
• Участие в развитии внутренней культуры и HR-бренда сети премиальных супермаркетов.
• Комфортная рабочая атмосфера и поддержка команды.
• Достойная оплата труда.