Вакансия из Hirify Global, списка международных tech-компаний Для мэтча и отклика нужен Plus
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$23к$33кмедиана$56к
19 в выборке
На СНГ рынке: $563/мес ($563 - $714)
78
Хорошая вакансия
развернуть
Это хорошо описанная стажировка в крупной финтех-компании с практической работой над платежными сервисами и поддержкой обучения, но без зарплаты сложно оценить финансовую привлекательность.
Кликните для подробной информации
Зарплата не указанаСовременный стекПонятные задачиПоддержка обученияФинтех-направление
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Для мэтча с этой вакансией нужен Plus
Подключить Plus
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Intern, Java (Fintech): Building and testing Java microservices for a production payments engine with an accent on clean code, backend services, and reliable payment features. Focus on learning microservice architecture, relational databases, message queues, and automated unit and integration testing.
Location: Vienna, Austria; hybrid working model combining onsite collaboration and remote work. An additional 25 days per year may be used to work from a city or country of choice.
Company
hirify.global operates a digital investment platform for cryptocurrencies, stocks, precious metals, and commodities, serving more than 7 million customers across Europe.
What you will do
Write clean, testable Java code for backend services and microservices powering the payments engine.
Collaborate with senior engineers, product managers, and QA to refine requirements and deliver reliable features.
Apply modern design patterns, microservice architecture, and automated testing practices.
Contribute hands-on development to active payments projects affecting end users.
Requirements
Foundational knowledge of computer science or a related technical discipline.
Practical Java proficiency gained through personal projects, coursework, or other experience.
Understanding of microservices, relational databases, and message queues.
Knowledge of clean code, maintainable software, unit testing, and integration testing.
Strong communication skills, work ethic, and willingness to learn from senior engineers.
Culture & Benefits
Six-month, full-time internship starting February 1, 2027; hiring begins in October 2026.
Hybrid work with onsite collaboration and remote-work flexibility.
Stock option plan and compensation aligned with the pay-for-impact policy.
Confidential coaching, counselling, and mental health resources through OpenUP.
Annual leave, three additional paid days off in 2027 after six months, and up to eight weeks of gender-neutral new parent leave.
Unlimited access to Udemy courses, partner discounts, company events, and free onsite dining in Vienna.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →