team leadershiptalent acquisitionadtechrecruitmenthigh volume hiringrecruitment metrics
Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
20
Не очень вакансия
развернуть
Описание слишком короткое и не раскрывает задачи, компанию или масштаб найма, поэтому сложно понять, за что вы будете отвечать и насколько предложение привлекательно.
Кликните для подробной информации
Мало информации
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
TL;DR
Recruitment Team Lead (AdTech): Building and running high-volume hiring operations for a fast-growing international company with an accent on recruitment team leadership, hiring analytics, and scalable processes. Focus on managing a team of recruiters, applying recruitment metrics, and delivering hiring at scale.
Recruitment Team Lead
📍 AdTech company | Remote (Europe)
— 5+ years in recruitment, including team leadership with 5+ direct reports.
— In-house experience at fast-growing international companies (200-1000 employees).
— Proven track record of building and running high-volume hiring at scale.
— Strong analytical mindset with hands-on use of recruitment metrics.
— Fluent English.
✉️ Показать контакты
🖥
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации