Не получаете ответ?
Telegram-вакансии старше 7 дней могут быть уже неактуальны.
8 дней назад
Retention / CRM Manager в iGaming-продукт
Вакансия из Telegram канала - Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
TL;DR
Retention / CRM Manager в iGaming-продукте (Customer.io/iGaming): Разработка стратегии удержания и реактивации игроков с акцентом на сегментацию, триггерные цепочки, персонализацию и многоканальные коммуникации. Focus on анализ поведенческих и финансовых метрик, проведение A/B-тестов и оптимизацию CRM-кампаний для рынков Tier-2 и Tier-3.
Retention / CRM Manager в iGaming-продукт
Удаленка, зарплата по договорённости
Международный iGaming-продукт ищет CRM-менеджера, который строит стратегию удержания и реактивации игроков, а не просто запускает рассылки. Основной инструмент — : сегменты, триггерные цепочки, атрибуты профилей, шаблоны на Liquid. Рынки — Tier-2 и Tier-3.
Что делать:
• Разрабатывать CRM-стратегию удержания и реактивации игроков
• Строить в сегменты и сложные триггерные цепочки, управлять атрибутами профилей, событиями и автоматическими кампаниями
• Запускать и оптимизировать коммуникации в Email, SMS, Web Push и APK Push
• Придумывать бонусные кампании, программы удержания и сценарии реактивации
• Сегментировать игроков по поведенческим, финансовым и игровым метрикам
• Проводить A/B-тесты и разбирать результаты кампаний
• Работать вместе с маркетингом, продуктом и аналитикой
Что уметь:
• Иметь от 2 лет опыта Retention / CRM Manager в iGaming
• Экспертно владеть : сегментация, триггерные цепочки, атрибуты профилей, Broadcast-кампании, шаблоны на Liquid
• Понимать, как устроены данные в : чем Identify отличается от Track и как хранятся и обновляются атрибуты
• Иметь опыт с GEO Tier-2/Tier-3
• Разбираться в LTV, ARPU, Churn Rate, DAU/MAU и Retention Rate
• Принимать решения на основе данных
Будет плюсом:
• Опыт с рынками Узбекистана, Казахстана и Азербайджана
• Запуск APK Push
• Практика с бонусными механиками онлайн-казино
• Реактивационные цепочки, построенные с нуля
• Знание лучших практик персонализации CRM-коммуникаций
Что предлагают:
• Полную удалёнку
• Работу в международном продукте
• Влияние на CRM-стратегию и возможность запускать свои идеи
• Команду, где ценят инициативу и экспертизу
• Конкурентную зарплату, её обсуждают индивидуально
Кому писать:
Удаленка, зарплата по договорённости
Международный iGaming-продукт ищет CRM-менеджера, который строит стратегию удержания и реактивации игроков, а не просто запускает рассылки. Основной инструмент — : сегменты, триггерные цепочки, атрибуты профилей, шаблоны на Liquid. Рынки — Tier-2 и Tier-3.
Что делать:
• Разрабатывать CRM-стратегию удержания и реактивации игроков
• Строить в сегменты и сложные триггерные цепочки, управлять атрибутами профилей, событиями и автоматическими кампаниями
• Запускать и оптимизировать коммуникации в Email, SMS, Web Push и APK Push
• Придумывать бонусные кампании, программы удержания и сценарии реактивации
• Сегментировать игроков по поведенческим, финансовым и игровым метрикам
• Проводить A/B-тесты и разбирать результаты кампаний
• Работать вместе с маркетингом, продуктом и аналитикой
Что уметь:
• Иметь от 2 лет опыта Retention / CRM Manager в iGaming
• Экспертно владеть : сегментация, триггерные цепочки, атрибуты профилей, Broadcast-кампании, шаблоны на Liquid
• Понимать, как устроены данные в : чем Identify отличается от Track и как хранятся и обновляются атрибуты
• Иметь опыт с GEO Tier-2/Tier-3
• Разбираться в LTV, ARPU, Churn Rate, DAU/MAU и Retention Rate
• Принимать решения на основе данных
Будет плюсом:
• Опыт с рынками Узбекистана, Казахстана и Азербайджана
• Запуск APK Push
• Практика с бонусными механиками онлайн-казино
• Реактивационные цепочки, построенные с нуля
• Знание лучших практик персонализации CRM-коммуникаций
Что предлагают:
• Полную удалёнку
• Работу в международном продукте
• Влияние на CRM-стратегию и возможность запускать свои идеи
• Команду, где ценят инициативу и экспертизу
• Конкурентную зарплату, её обсуждают индивидуально
Кому писать:
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник -
