Менеджер по подбору персонала

Локация: Санкт-Петербург, работа на месте работодателя. Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Зарплата: 95 000–115 000 ₽ в месяц до вычета налогов.

Компания

JAM telecom — телекоммуникационная компания, предоставляющая услуги подключения к интернету и комплексного взаимодействия с партнерами и поставщиками для федеральных клиентов.

Что делать

• Вести полный цикл подбора персонала — от формирования заявки до выхода кандидата.
• Размещать и актуализировать вакансии на hh.ru, «Авито Работа» и других профильных площадках.
• Искать и привлекать кандидатов через прямой поиск, базы резюме и реферальные программы.
• Проводить первичные интервью, координировать встречи с руководителями и собирать обратную связь.
• Готовить офферы, вести воронку подбора и отчетность по вакансиям.
• Сопровождать адаптацию сотрудников и участвовать в развитии HR-бренда и корпоративных мероприятиях.

Требования

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года; полный цикл рекрутмента будет преимуществом.
• Системный подход, навыки ведения процессов и структурированной отчетности.
• Развитые коммуникативные навыки и грамотная устная и письменная речь.
• Умение аргументированно взаимодействовать с руководителями подразделений.
• Уверенное владение ПК, Excel и CRM/ATS-системами.
• Высшее образование; психология или управление персоналом будут преимуществом.

Культура и преимущества

• Полностью офисный формат работы в Санкт-Петербурге.
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
• Стабильный оклад и ежемесячная премия по результатам работы.
• График 5/2 по производственному календарю.
• Корпоративное обучение, поддержка профессионального развития и современные рабочие инструменты.