Назад
19 часов назад

Senior Designer / младший арт-директор (AI)

200 000
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Senior Designer / младший арт-директор (AI): Создание визуальных концепций, брендинга, фирменных стилей, презентаций и рекламных материалов с акцентом на визуальную коммуникацию, AI-образы, 3D, фото и ретушь. Фокус на управлении дизайнерами и фрилансерами, разработке креативных концепций для OOH, DOOH, OLV и Digital, а также подготовке фестивальных кейсов.

Локация: удалённая работа, Москва/Россия

Зарплата: от 200 000 RUB на руки в месяц

Компания

Рекламное агентство MOSLAB, основанное в 2015 году, занимается стратегией, креативом и продвижением брендов, преимущественно в сфере крупного девелопмента.

Что делать

  • Взаимодействовать с арт-директором и быть лидером визуальной коммуникации дизайн-команды.
  • Управлять дизайнерами и фрилансерами: проводить брифинги, ставить задачи, отбирать и корректировать идеи.
  • Подбирать и генерировать изображения, создавать визуальные серии, выполнять стилизацию и AI-ретушь, работать с 3D и фотографией.
  • Разрабатывать и макетировать креативные концепции для OOH, DOOH, OLV, Digital и KV.
  • Создавать фирменные стили, брендинг, имиджевые буклеты, презентации и брендбуки.
  • Отбирать и готовить фестивальные кейсы для отраслевых конкурсов.

Требования

  • Более трёх лет опыта в рекламных агентствах на позиции старшего дизайнера или арт-директора.
  • Опыт управления командой дизайнеров и фрилансеров.
  • Профильное высшее или среднее специальное образование.
  • Продвинутое знание Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe InDesign и Figma.
  • Продвинутое знание AI для создания имиджевых образов в статичных и видеоформатах.
  • Опыт работы с недвижимостью, развитое чувство стиля, нестандартное мышление и сильное портфолио.

Хорошо, если есть

  • Знание Adobe After Effects.

Культура и преимущества

  • Удалённый формат работы.
  • Стабильная заработная плата.
  • Отлаженные проектные процессы.
  • Ежегодные корпоративные мероприятия.
  • Обучение по профильным программам.

Процесс найма

  • При отклике необходимо написать сопроводительное письмо и приложить портфолио.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →