Назад

Unity разработчик (VR)

350 000 - 500 000KZT
Формат работы
remote (только Kazakhstan)
Тип работы
project
Грейд
junior
Страна
Kazakhstan
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Unity разработчик (VR) (Unity/C#/VR): Разработка и интеграция заказных и универсальных VR-тренажёров для мобильных шлемов и ПК с акцентом на оптимизацию нативных VR-проектов, клиент-серверную архитектуру и интеграцию устройств ввода. Фокус на работе со SteamVR, Oculus Integration, Pico SDK, XR-инструментами, механизмами интеграции и технически сложными математическими моделями.

Локация: удалённая работа, город/регион — Астана, Казахстан

Зарплата: 350 000–500 000 KZT в месяц, до вычета налогов

Компания

Деловые информационные системы Казахстана — системный интегратор, разрабатывающий и внедряющий IT-решения различного уровня сложности.

Что делать

  • Разрабатывать VR-приложения для мобильных шлемов и ПК.
  • Создавать механизмы интеграции и клиентскую часть приложений с пониманием клиент-серверной архитектуры.
  • Интегрировать дополнительные устройства ввода, включая рули и педали.
  • Работать со SteamVR, Oculus Integration, Pico SDK, XR tools, Hurricane и VRIF.
  • Поддерживать код и историю изменений в Git-репозитории, работать в Битрикс24.
  • Взаимодействовать с 3D-художниками, техническим писателем, администраторами и руководителями проектов, TeamLead и разработчиками.

Требования

  • От 1 года до 3 лет опыта разработки.
  • Уверенное владение C#, глубокое понимание ООП и принципов SOLID.
  • Знание Unity, опыт разработки ПО для VR и оптимизации нативных VR-проектов.
  • Опыт работы с Git и T-SQL, умение самостоятельно писать рабочие SQL-запросы, хранимые процедуры, функции и представления.
  • Сильное алгоритмическое мышление, способность решать нестандартные задачи и разбираться в сложных математических моделях.
  • Самостоятельность, ответственность, проактивность, внимательность к деталям и готовность к постоянному обучению.

Культура и преимущества

  • Проектная работа с сентября по ноябрь 2026 года.
  • Оформление по договору ГПХ.
  • Удалённый формат работы.
  • Поддержка самостоятельности, проактивности и профессионального развития.
  • Атмосфера сотрудничества и участие в создании инновационных продуктов для безопасного труда.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →