Digital Officer (AI)

Локация: Астана, работа на месте работодателя. Предусмотрены командировки по Казахстану, включая Актобе, Атырау и Щучинск.

Зарплата: от 1 000 000 до 1 000 000 KZT на руки в месяц.

Компания

AMF Group — многопрофильный холдинг, объединяющий компании из различных отраслей бизнеса.

Что делать

• Разрабатывать и реализовывать стратегию цифровой трансформации управляющей компании и дочерних предприятий.
• Анализировать и оптимизировать бизнес-процессы, выявлять возможности автоматизации и оценивать точки роста.
• Инициировать, внедрять и сопровождать проекты цифровизации и автоматизации.
• Внедрять AI-решения для повышения производительности, качества управления и эффективности принятия решений.
• Развивать цифровую экосистему на базе Битрикс24, 1С, интеграционных платформ и AI-сервисов.
• Формировать бизнес-требования, взаимодействовать с руководителями, собственниками, подрядчиками и IT-командами, а также оценивать экономический эффект и ROI проектов.

Требования

• Высшее образование в области IT, экономики, управления, бизнес-аналитики или смежных направлениях.
• Опыт от 3 лет в цифровой трансформации, автоматизации бизнес-процессов или внедрении AI-решений.
• Практический опыт работы с Битрикс24, 1С и интеграционными платформами.
• Понимание построения и оптимизации бизнес-процессов, навыки управления проектами и взаимодействия с бизнес-заказчиками.
• Навыки анализа данных, оценки эффективности проектов, системное мышление, инициативность и самостоятельность.
• Умение эффективно взаимодействовать с собственниками бизнеса и топ-менеджментом.

Хорошо, если есть

• Опыт внедрения AI-агентов, генеративного ИИ и интеллектуальных помощников.
• Опыт создания дашбордов, BI-отчетности и управленческой аналитики.
• Знание Power BI, Make, n8n, Zapier и других инструментов автоматизации.
• Опыт подготовки инвестиционных проектов и обоснования цифровых инициатив.
• Успешные кейсы цифровой трансформации бизнеса.

Культура и преимущества

• Участие в масштабной цифровой трансформации многопрофильного холдинга.
• Возможность влиять на стратегическое развитие бизнеса и реализовывать собственные инициативы.
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• Возможности профессионального и карьерного роста.
• Работа напрямую с руководством и собственниками бизнеса.
• 30 календарных дней ежегодного оплачиваемого отпуска и современная рабочая среда.