Назад
1 день назад

Трейд-маркетолог (профессиональная косметика)

206 900
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Трейд-маркетолог (профессиональная косметика): разработка и запуск промо-кампаний для интернет-магазина профессиональной косметики с акцентом на рост продаж, маржинальности и привлекательности продуктовой матрицы. Focus on расчёте экономики акций, CRM-сегментации, GTM-запусках новых продуктов и анализе эффективности торговых механик.

Локация: удалённая работа из России, график 5/2, 09:00–18:00.

Зарплата: до 206 900 ₽ в месяц до вычета налогов, оклад + KPI.

Компания

Skinosophy — бренд профессиональной косметики, представленный в 71 регионе России и 3 странах СНГ; сообщество бренда насчитывает более 3 000 косметологов.

Что делать

  • Планировать промо-календарь на месяц, квартал и сезон для интернет-магазина.
  • Разрабатывать акции для привлечения и реактивации клиентов, роста среднего чека, распродажи остатков и вывода новинок.
  • Рассчитывать экономику промо-механик с учётом маржи, себестоимости и спроса; развивать бонусные программы, bundle-наборы, пробники и промокоды.
  • Анализировать товарную и ценовую матрицу, NPS по продуктам и сегменты клиентской базы по RFM.
  • Участвовать в GTM-стратегии и запусках новых продуктов — от позиционирования и офферов до стартовых акций.
  • Координировать работу с продажами, продуктом, производством и логистикой, контролировать исполнение активностей и отслеживать предложения конкурентов.

Требования

  • Опыт в трейд-маркетинге от 2 лет, преимущественно в beauty-сфере.
  • Понимание экономики промо-акций: расчёт маржи, прогнозирование спроса и оценка эффективности.
  • Опыт работы с CRM-системами, в частности amoCRM.
  • Навыки работы с email- и мессенджер-рассылками.
  • Системное мышление, творческий подход и умение анализировать данные.

Культура и преимущества

  • Официальное трудоустройство и удалённый формат работы.
  • Ежегодная индексация зарплаты и поддержка профессионального развития.
  • Корпоративное обучение, софинансирование обучения и профессиональная библиотека.
  • Скидки на продукцию, подарки сотрудникам и детям, реферальная программа и вознаграждение за инициативы.
  • 28 дней отпуска по производственному календарю РФ.
  • Поддержка руководителя и возможности карьерного роста.

Процесс найма

  • В сопроводительном письме необходимо описать наиболее успешную разработанную и реализованную промо-акцию, её бизнес-задачу и результаты в цифрах.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →