Назад
обновлено 8 часов назад

Главный специалист по компенсациям и льготам (C&B)

Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Страна
Russia
Релокация
Russia
vacancy_detail.hirify_telegram_tooltipВакансия из Telegram канала -

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Главный специалист отдела компенсаций и льгот
Мрия, HR

📍село Оползневое

Мрия — ведущий* мировой курорт премиум-класса с уникальной инфраструктурой, аналогов которой нет в мире*.

Признан лучшим спа-курортом класса “Люкс” в мире по версии World Luxury Hotel Awards 2024 и лучшим работодателем в Крыму среди крупных компаний по версии HeadHunter 2024. Курорт Мрия также входит в число лучших работодателей России 2024 по версии журнала Forbes.

Представляем вам уникальную возможность стать частью дружной команды МРИИ – самого престижного курорта Крыма, расположенного в живописном месте на берегу Черного моря с потрясающим видом и 300 солнечными днями в году. Входим в экосистему СБЕРА. В связи с расширением компании мы приглашаем на работу Главного специалиста отдела компенсаций и льгот (C&B).

Обязанности:
— Разработкой, внедрением и актуализацией систем мотивации (KPI-карты) для всех категорий персонала ;
— Администрированием программ долгосрочного премирования (LTI) ;
— Формированием комплексной HR-аналитики, дашбордов по эффективности ФОТ и производительности труда ;
— Участием в процессе бюджетирования расходов на персонал и проведением план-факторного анализа ;
— Взаимодействием со смежными подразделениями компании.

Требования:
— Опыт работы в C&B или HR-аналитике в средних и крупных компаниях с развитой системой премирования ;
— Глубокое понимание принципов построения систем KPI и практический опыт работы с программами долгосрочной мотивации (LTI) ;
— Знание современных методик грейдирования и подходов к формированию совокупного вознаграждения ;
— Экспертное владение Excel (сложные формулы, сводные таблицы, моделирование данных) и знание HR-метрик ;
— Опыт разработки ЛНА, знание HR-метрик ;
— Системность мышления, открытая коммуникация.

Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ ;
— График работы: 5/2 (офис) ;
— Корпоративное жилье или компенсация проживания для иногородних ;
— Компенсация переезда после прохождения испытательного срока (3 месяца) ;
— Корпоративный транспорт до работы и обратно (Ялта, Большая Ялта, Севастополь) ;
— Бесплатное питание в корпоративном ресторане ;
— Очное и онлайн-обучение, программы развития талантов, корпоративная библиотека ;
— Активная корпоративная жизнь: мероприятия, экскурсии и походы по Крыму, клубы по интересам, тренировки по 13 видам спорта (большой и настольный теннис, бассейн, фитнес, йога, кроссфит, футбол, волейбол, баскетбол и др.) ;
— Специальные предложения на проживание и другие услуги и товары комплекса ;
— Корпоративные продукты Сбербанка в части ипотеки - льготное кредитование или рефинансирование ;
— Специальные предложения для сотрудников от партнеров компании и многое другое!


Откликнуться


📱
💰

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →

Текст вакансии взят без изменений

Источник -