Lead Game Designer (MMORPG)

TL;DR

Lead Game Designer (MMORPG): Проектирование и управление геймдизайном dark fantasy MMORPG на Unity с кастомным серверным решением с акцентом на системный дизайн, экономику и PvP-механики. Фокус на построении core gameplay loop, разработке боевых систем, балансировке экономики и управлении командой дизайнеров.

Локация: Удалённо

Компания

Элементарные программные решения — международная аккредитованная IT-компания.

Что делать

• Формировать геймдизайн-видение проекта совместно с продюсером и технической командой.
• Управлять геймдизайн-направлением: ставить задачи, проводить ревью документации и контролировать качество решений.
• Проектировать core gameplay loop, прогрессию, PvE, PvP, экономику и социальные системы.
• Разрабатывать боевую систему (роли, классы, способности) и экономику (крафт, торговля, аукцион).
• Описывать системы в GDD и спецификациях с учетом особенностей кастомного серверного решения.
• Анализировать результаты тестирования, фидбек и метрики для итеративной правки баланса.

Требования

• Опыт работы на позициях Lead, Senior или System Game Designer.
• Опыт разработки RPG, multiplayer, PvP, survival или sandbox игр.
• Глубокое понимание жанра MMORPG: прогрессия, экономика, гильдии и социальные связи.
• Знание Unity и понимание ограничений сетевой разработки (server-authoritative логика).
• Способность вести фичу «под ключ»: от идеи и документации до настройки и анализа в билде.
• Уверенное ежедневное использование AI-инструментов в задачах геймдизайна.

Хорошо, если есть

• Опыт разработки MMORPG, MMO-lite или других крупных онлайн-проектов.
• Опыт построения процессов геймдизайн-команды на ранней стадии проекта.
• Опыт проектирования player-driven economy, аукционов, крафта или territory control.
• Знание референсов уровня Albion Online, EVE Online, Lineage 2, ArcheAge, V Rising.

Культура и преимущества

• Полностью удалённый формат работы и долгосрочное сотрудничество.
• Лидерская роль с возможностью самостоятельно формировать процессы и команду.
• Прямое взаимодействие с продюсером и техническими командами без лишней бюрократии.
• Свобода в выборе инструментов и поддержка AI-driven подхода.
• Команда, ценящая системное мышление, аргументированные решения и качественную документацию.

Процесс найма

• Отклик с сопроводительным письмом и портфолио.
• Знакомство с HR и компанией.
• Интервью с командой.