Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$1.3к$1.5кмедиана$2.1к
14 в выборке
На международном рынке: $90к/год ($67к - $336к)
75
Хорошая вакансия
развернуть
Роль четко описана, есть крутой акцент на wellbeing и развитие, но отсутствие зарплаты в тексте заставляет полагаться на уточнение условий при общении.
Кликните для подробной информации
Зарплата не указанаВозможности обученияЗабота о сотрудникахПонятный функционалСовременный стек
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
TL;DR
HR Administrator/HR Manager (HR operations in Cyprus): Супровід працевлаштування, релокації та адміністративних процесів для співробітників на Кіпрі з акцентом на HR-документацію, onboarding, probation і offboarding. Focus on координацію з Legal, Finance, IT та зовнішніми підрядниками, підтримку кіпрського офісу й актуалізацію даних у HRM-системі.
Location: Лімассол
Employment Type: Фулл-тайм, гібридний графік
Working Hours: понеділок - п’ятниця, 10:00 AM – 7:00 PM
Probation Period: 3 місяці
Майбутні задачі:
- Супроводжувати процес працевлаштування співробітників на Кіпрі: оформлення документів, взаємодія з внутрішніми командами та зовнішніми провайдерами.
- Підтримувати співробітників із питань релокації, пошуку житла та інших організаційних питань.
- Бути основною контактною особою з локальних HR- та адміністративних питань.
- Координувати взаємодію з командами Legal, Finance, IT, адміністративною командою та зовнішніми підрядниками.
- Забезпечувати адміністративну підтримку кіпрського офісу та вирішувати поточні операційні завдання.
- Вести й актуалізувати дані співробітників у HRM-системі.
- Супроводжувати процеси onboarding, probation та offboarding співробітників
- Організовувати локальні командні заходи та підтримувати HR-ініціативи.
Що ми очікуємо:
- Досвід роботи на позиції HR Manager, HR Generalist, People Operations Manager або в суміжній ролі від 2 років.
- Досвід супроводу процесів працевлаштування, релокації, ведення HR-документації або офісного адміністрування.
- Досвід роботи з HRM-системами та кадровою документацією.
- Високий рівень гнучкості та здатність швидко адаптуватися до змін.
- Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2) або вище.
- Самостійність, відповідальність та уважність до деталей.
- Вміння швидко знаходити рішення для практичних і нестандартних ситуацій.
- Знання особливостей працевлаштування та трудового законодавства Кіпру буде перевагою.
Що ми пропонуємо:
- Можливість офіційного працевлаштування.
- Self-learning бібліотеку та доступ до платних курсів.
- Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
- 20 робочих днів оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні.
- Додатковий вихідний у день народження.
- Комфортний офіс.
- Подарунки до річниць роботи в компанії.
- L&D-центр із навчальними курсами.
Для обговорення деталей, пишіть в тг Показать контакты
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации