Менеджер по подбору персонала

Менеджер по подбору персонала | От 80 000 р.
Балтийский завод

Что делать:
— Осуществлять поиск и подбор производственного и инженерно-технического персонала, руководителей среднего звена, линейных руководителей.
— Проводить телефонные интервью.
— Организовывать собеседования с руководителями структурных подразделений.
— Направлять кандидатов на медицинские осмотры.
— Сопровождать кандидатов на всех этапах оформления до даты трудоустройства.
— Вести аналитическую работу по закрытию вакансий закрепленных структурных подразделений.
— По требованию непосредственного руководителя и руководителя отдела предоставлять отчетную информацию по закрытию вакансий.
— Фиксировать и анализировать результаты своей работы.

Требования:
— Имеете интерес к закрытию сложных вакансий, готовы искать и находить кандидатов, применяя различные инструменты подбора.
— Высшее образование (переподготовка / курсы повышения квалификации в области управления персоналом / рекгрутинга приветствуются).
— Опыт работы в подборе персонала на промышленных предприятиях судостроения / машиностроения или в кадровых агентствах не менее 2 лет.
— Уверенный пользователь ПК (знание пакета MS Office), знание программ 1С (ЗУП, ДОК).

Условия:
— Офис, СПб.

Контакты:
Показать контакты

➖➖➖
Если заподозрили скамера или работодатель не отвечает вам более суток — пишите нам, мы оперативно примем меры