ИТ-лидер команды (1С, финансовый блок)

Локация: Москва; удалённый формат или гибридный график с офисом у станции метро «Киевская». Оформление по нормам Трудового кодекса РФ.

Компания

Росгосстрах развивает ключевую финансовую систему на платформе 1С для бухгалтерии, ЗУП, отраслевых модулей и интеграций с внутренними и внешними сервисами.

Что делать

• Осуществлять техническое лидерство и развивать систему 1С ЗУП.
• Формировать и сопровождать техническое видение развития системы и интеграционного ландшафта.
• Прорабатывать и согласовывать технические решения с командами разработки и владельцами смежных систем.
• Сопровождать полный цикл поставки изменений — от анализа требований до вывода в продуктив.
• Выявлять и управлять техническим долгом, контролировать актуальность технической документации.
• Координировать разработку между несколькими командами и взаимодействовать с бизнес-заказчиками, архитекторами и ИТ-командами.

Требования

• Уверенный опыт работы с 1С ЗУП и проектирования сложных корпоративных систем.
• Понимание архитектуры интеграций и взаимодействия распределённых систем.
• Опыт технического лидерства команды, системы или направления.
• Умение принимать и аргументировать технические решения.
• Опыт выстраивания инженерных практик, включая code review, процессы разработки, контроль качества и релизный процесс.
• Развитые коммуникативные навыки и способность переводить бизнес-задачи в технические решения.

Культура и преимущества

• Работа в команде экспертов над нетривиальными задачами.
• График 5/2 и возможность выбрать удалённый или гибридный формат.
• Полностью официальная конкурентная зарплата и премии.
• ДМС после успешного прохождения испытательного срока.
• Скидки на страховые продукты, фитнес, магазины-партнёры и книги.
• Доступ к электронной библиотеке более чем с 3000 книг.