4 часа назад
Recruiter (iGaming)
Вакансия из Telegram канала - Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
всем привет) ищем 💥 1 Рекрутера и 1 Сорсера 💥 в iGaming)
очень важен опыт в igaming 💗
👉 Recruiter (iGaming)
Кого мы ищем:
-У тебя есть 2–3+ года опыта в рекрутменте (в агентстве или in-house, обязателен опыт в iGaming).
-Ты умеешь не просто закрывать вакансии, а строить систему: воронки, аналитика, процессы.
-У тебя есть своя тёплая база кандидатов и понимание, где искать новых.
-Английский язык - Upper-Intermediate и выше (для общения с кандидатами и внутренними командами).
-Будет плюсом опыт работы с HR-брендом и понимание, как сделать компанию привлекательной для кандидатов.
👉 Sourcer / Junior Recruiter
Кого мы ищем:
-Базовое понимание процессов рекрутмента и сорсинга
-Минимальный опыт в подборе персонала / сорсинге будет плюсом
-Хорошие навыки поиска и анализа информации
-Коммуникабельность и готовность обучаться
-Понимание Boolean Search и X-Ray Search
-Английский язык - Upper-Intermediate и выше (для общения с кандидатами и внутренними командами).
-Желание учиться и развиваться в подборе кандидатов.
-Грамотная письменная и устная речь.
🤗 Что мы предлагаем:
💰 Конкурентная заработная плата.( выплаты в USDT)
🌞 Удаленный формат работы.
🏢 Работа в активно развивающейся компании с масштабными проектами.
📈 Широкие возможности для карьерного и профессионального роста.
🎉 Корпоративные мероприятия, тимбилдинги.
✔️ График работы 5/2
для связи пишите в тг
очень важен опыт в igaming 💗
👉 Recruiter (iGaming)
Кого мы ищем:
-У тебя есть 2–3+ года опыта в рекрутменте (в агентстве или in-house, обязателен опыт в iGaming).
-Ты умеешь не просто закрывать вакансии, а строить систему: воронки, аналитика, процессы.
-У тебя есть своя тёплая база кандидатов и понимание, где искать новых.
-Английский язык - Upper-Intermediate и выше (для общения с кандидатами и внутренними командами).
-Будет плюсом опыт работы с HR-брендом и понимание, как сделать компанию привлекательной для кандидатов.
👉 Sourcer / Junior Recruiter
Кого мы ищем:
-Базовое понимание процессов рекрутмента и сорсинга
-Минимальный опыт в подборе персонала / сорсинге будет плюсом
-Хорошие навыки поиска и анализа информации
-Коммуникабельность и готовность обучаться
-Понимание Boolean Search и X-Ray Search
-Английский язык - Upper-Intermediate и выше (для общения с кандидатами и внутренними командами).
-Желание учиться и развиваться в подборе кандидатов.
-Грамотная письменная и устная речь.
🤗 Что мы предлагаем:
💰 Конкурентная заработная плата.( выплаты в USDT)
🌞 Удаленный формат работы.
🏢 Работа в активно развивающейся компании с масштабными проектами.
📈 Широкие возможности для карьерного и профессионального роста.
🎉 Корпоративные мероприятия, тимбилдинги.
✔️ График работы 5/2
для связи пишите в тг
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник -
