Коммерческий директор (Электронные компоненты)

Директор департамента продаж | Коммерческий директор

📍оборот компании более 5 миллиардов/год | подчинение: CEO | уровень ежемесячного дохода около 1 миллиона рублей

В прямом подчинении: департамент продаж 15+ человек

Требования:
- Опыт работы: не менее 5 лет в коммерческих ролях, из них не менее 3 лет на позиции Коммерческого директора / Директора по продажам или развитию в компании по продажам электронных компонентов.
- Опыт работы с Гособорон заказами, ФЗ 275 желателен.
- Глубокое понимание специфики проектных продаж с длинным циклом, процедур тендеров, работы с ключевыми клиентами.

Навыки:
- Продвинутые навыки стратегического планирования, финансового анализа, построения бизнес-процессов и организационных структур.
- Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний.
- Уверенное владение CRM Битрикс и системами бизнес-аналитики.

Личные качества:
Сильные лидерские качества, стратегическое мышление, нацеленность на результат, умение принимать решения в условиях неопределенности, развитые коммуникативные навыки.

✉️ Показать контакты

всё о развитии карьеры 🖥