traininghr brandonboardingrussianhr managementperformance managementrecruitmentpersonnel development
Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
50
Средняя вакансия
развернуть
Типичная роль 'играющего тренера' в небольшой компании, где от директора ждут всего - от стратегии до кадрового делопроизводства. Фраза про 'прыгать на голове' намекает на возможные сложности в коммуникации с руководством.
Кликните для подробной информации
Перегруженная рольРиски в культуреЗарплата не указанаВлияние на бизнес
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Идет поиск HRD в торговую компанию 200+человек
Ищу максимально про-активного кандидата в небольшую компанию на роль HRD.
В функциональных обязанностях ведение всех HR практик: курирование подбора, адаптация, оценка, развитие и удержание персонала, работа с HR брендом, обучение, курирование КД.
Эта вакансия будет для Вас релевантной, если Вы имеете опыт в небольших компаниях, предполагающий как работу с первыми лицами компании, так и работу руками и желанием/возможностью работать в офисе (МСК).
Умение прыгать у бизнеса на голове с целью внедрения необходимых HR практик является сильным преимуществом 😁
С удовольствием поделюсь деталями со всеми заинтересованными
Показать контакты
Телефон с привязкой к Max 8 916 901 48 09
#ЛовецВакансий #вакансия
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации