Не получаете ответ?
Telegram-вакансии старше 7 дней могут быть уже неактуальны.
Вакансия из Telegram канала - Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
запрос #дляэкспатов и всех желающих
в горный отель в 90 км от центра Ташкента требуется генеральный директор.
обязанности:
- стратегическое и операционное управление отелем;
- формирование и реализация стратегии развития (рост выручки, загрузки, прибыльности);
- полная ответственность за финансовый результат (p&l, бюджетирование, оптимизация затрат);
- построение эффективной организационной структуры и системы управления;
- формирование и развитие управленческой команды;
- контроль и внедрение стандартов сервиса и клиентского опыта;
- развитие каналов продаж, маркетинга и онлайн-продвижения;
- взаимодействие с ключевыми партнерами, инвесторами и государственными органами;
- поиск новых направлений развития (дополнительные услуги, события, туризм, партнерства);
- повышение инвестиционной привлекательности и капитализации проекта.
требования:
- опыт работы на позиции генерального директора / управляющего директора / директора по развитию в гостиничном или смежном бизнесе от 5 лет;
- подтвержденный опыт достижения финансовых и операционных показателей;
- сильные компетенции в стратегическом управлении, финансах и развитии бизнеса;
- опыт построения и управления командами;
- понимание современных трендов в гостиничном бизнесе, маркетинге и клиентском сервисе;
- готовность к релокации и работе в загородном формате;
- развитые лидерские качества, системное мышление, ориентация на результат;
- владение русским и узбекским языками обязательно, английский — будет преимуществом.
условия:
- конкурентная заработная плата;
- проживание и питание на территории отеля предоставляются;
- долгосрочная перспектива и участие в развитии проекта.
если вам интересно или вы знаете подходящих кандидатов — пишите на почту или в Telegram: . номер для связи
в горный отель в 90 км от центра Ташкента требуется генеральный директор.
обязанности:
- стратегическое и операционное управление отелем;
- формирование и реализация стратегии развития (рост выручки, загрузки, прибыльности);
- полная ответственность за финансовый результат (p&l, бюджетирование, оптимизация затрат);
- построение эффективной организационной структуры и системы управления;
- формирование и развитие управленческой команды;
- контроль и внедрение стандартов сервиса и клиентского опыта;
- развитие каналов продаж, маркетинга и онлайн-продвижения;
- взаимодействие с ключевыми партнерами, инвесторами и государственными органами;
- поиск новых направлений развития (дополнительные услуги, события, туризм, партнерства);
- повышение инвестиционной привлекательности и капитализации проекта.
требования:
- опыт работы на позиции генерального директора / управляющего директора / директора по развитию в гостиничном или смежном бизнесе от 5 лет;
- подтвержденный опыт достижения финансовых и операционных показателей;
- сильные компетенции в стратегическом управлении, финансах и развитии бизнеса;
- опыт построения и управления командами;
- понимание современных трендов в гостиничном бизнесе, маркетинге и клиентском сервисе;
- готовность к релокации и работе в загородном формате;
- развитые лидерские качества, системное мышление, ориентация на результат;
- владение русским и узбекским языками обязательно, английский — будет преимуществом.
условия:
- конкурентная заработная плата;
- проживание и питание на территории отеля предоставляются;
- долгосрочная перспектива и участие в развитии проекта.
если вам интересно или вы знаете подходящих кандидатов — пишите на почту или в Telegram: . номер для связи
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник -
